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)缴验遵守本公司人事等规章规定的志愿书及保证书(铺保一家,保证服务期间行为、安全及保管财物等连带赔偿责任)。?(七)填缴劳工保险加保表二份。?(八 考核年度内曾经核准升职或升级者,该年度考核不再晋级。?第三十五条 总经理、副总经理之考核由董事长评核。科长以上人员及优等的考核。由直属主管层转总经理核定, ...
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代表合营企业,对内任免下属人员,行使董事会授予的其他职权。 5.5总经理、副总经理由合营企业董事会聘请,可以由中国公民担任,也可以由外国公民担任。 职工劳动保险、医疗保险等费用。合营企业必须执行中国政府有关劳动保护的规章制度,保证安全生产和文明生产,中国政府劳动部门有权监督检查。12.9合营企业职工有 ...
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以各部门为单位提取比例) 年收入:12×月收人+年终奖金 4-1-3公司依岗位职责将工资划分五岗,每岗参考教育背景、工作经验、业绩成果、司龄等分A 采取以下保密措施: 非经总经理或主管副总经理批准,不得复制和摘抄; 收发、传递和外出携带,由指定人员担任,并采取必要的安全措施,在设备完善的保险装置中保存 ...
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代表合营企业,对内任免下属人员,行使董事会授予的其他职权。 5.5总经理、副总经理由合营企业董事会聘请,可以由中国公民担任,也可以由外国公民担任。 职工劳动保险、医疗保险等费用。合营企业必须执行中国政府有关劳动保护的规章制度,保证安全生产和文明生产,中国政府劳动部门有权监督检查。12.9合营企业职工有 ...
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任免或者建议任免所出资企业的企业负责人:?(一)任免国有独资企业的总经理、副总经理、总会计师及其他企业负责人;?(二)任免国有独资公司的董事长、副 管理机构报告。?监事会或监事在监督检查中发现企业经营行为有可能危及国有资产安全、造成国有资产流失或者侵害国有资产所有者权益等紧急情况,应当及时向同级国有 ...
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,推荐国有控股公司的董事长、副董事长和监事会主席人选,并向董事会提出总经理、副总经理以及其他高级管理人员的委派建议。(四)依照公司章程,提出向国有 或监事按照《中华人民共和国公司法》、《国有企业监事会暂行条例》等法律法规履行职责。监事会和监事依法对企业贯彻执行有关法律、行政法规和规章制度的情况,企业 ...
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财产。?第四条本市所属企业国有资产属于国家所有。市人民政府代表国家履行出资人的职责,享有所有者权益,实行权利、义务和责任相统一,管资产和管人、 ,任免或者建议任免所出资企业的企业负责人:?(一)任免国有独资企业的总经理、副总经理、总会计师及其他企业负责人;?(二)任免国有独资公司的董事长、副董事长、 ...
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、总经理、局长及各类煤矿矿长。2?煤矿企业分管负责人是指煤矿企业分管安全生产管理工作的副董事长、副总经理、副局长、副矿长、总工程师(或技术负责人)、副总工程师 人员下井带班情况与经济收入等挂钩,严格考核。要建立奖惩制度,对认真履行职责、防止事故的有功人员要给予奖励;对弄虚作假的,一经发现,要严肃处理。 ...
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机构的设置; 9、聘任或者解聘公司总经理,并根据总经理提名,聘任或解聘公司副总经理、财务负责人等高级管理人员,决定其报酬事项; 10、制订公司的基本 企业经营管理工作的干预。 第六十五条公司研究决定有关职工工资、福利、安全生产以及劳动保护、劳动保险等涉及职工切身利益的问题,应当事先听取公司工会和职工的 ...
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十三条 公司法定代表人及相关负责人违反国家法律法规的规定,导致重大决策失误、重大安全与质量责任事故、重大法律事件,给企业造成重大不良影响或造成国有资产流失的, 市政府同意后任免。 第六条 市国资公司总经理由董事长兼任,设副总经理一至二名。副总经理由总经理提名,市国资委考察并报市政府同意后,由公司董事会 ...
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