您好！我与公司签订的2年合同期满，公司不再续签，我向公司要求工作满2年补偿2个月的工资，但是公司不给，我可以向仲裁要求这2个月工资及额外支付补偿金50%的赔偿金吗？关键是这50%的赔偿金可以要求吗？谢谢！...
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愿意履行竞业限制条款，公司必须受竞业限制条款的约束？给我2万块钱？ 3。经济补偿金是否需要扣税？如果需要，公司是否可强行为我代缴纳？还是可以我自己去缴纳 违反竞也条款，比如过了6个月。因为事实上我已经在履行竞业限制了，我是否可以要求公司支付2W块？或其他损失的补偿？ 4。对于以上第3项的结果，如果公司 ...
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企业搬迁，要求全体员工在家拿1100元生活费用，自行缴纳三金，等待新厂建成后再上岗，这样做合法吗？员工可以要求解除劳动合同并要求企业给予一次性补偿金吗？...
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现在交了，或是公司未与我签合同）作为我解除劳动关系的依据（因为这样似乎可以得到按工龄计算得来的经济补偿金？），，不知道刚才列的两种情况是否受支持？ 为了能得到更多的 能否要求用人单位举证？但也存在被更改的可能，我又如何呢？证明工资不是件容易的事情啊。是否可以要求用人单位自举，也即是出示我签收的工资单？...
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工作,社保也一直在正常交.今天突然被告知明天不用来了,支付我两个半月工资补偿金.我提出没有签订合同应该再另外支付我双倍工资,公司的回答是因为社保一直在帮 倍工资.(原来合同上并没有约定过合同到期后如延期自动生效) 1.请问公司的这个说法对吗?我有可以要求双倍工资的权利吗? 2.两个半月的补偿金计算对吗 ...
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我国的《劳动法》和《劳动合同法》均规定了劳动者享有的辞职权，辞职权可以分为一般辞职权和特别辞职权。一般辞职权指《中国人民共和国劳动合同法》第 辞职，由于用人单位本身存在过错的情况下导致劳动者被迫辞职，劳动者可以要求用人单位支付经济补偿金无论是劳动者辞职还是用人单位提出解除劳动合同，都应当把解除劳动合同 ...
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你好：我单位原是事业编制，后来改制成股份制公司，改制时单位没有支付经济补偿金，我现在工龄有20年并且是编职工，现在想离职可以要求单位支付经济补偿金吗？谢谢...
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想和我们签订无固定期限所以搞出个劳务派遣，他们这个行为符合法律规定吗？ 用人单位说给我们补偿金，一年一个月工资，我们不知道怎么办？ 是签劳务派遣还是要求签无固定期限合同？用人单位不签固定期限劳动合同的话，会不会辞退我们，再聘请过其他人？ 我们可以不要补偿金，而去申请无固定期限合同吗？胜算 ...
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2013年10月因公司搬新厂房，到新厂房上班第一天是自己提出辞职的？辞职写不适应新环境， 有没有经济补偿金的吗？还有我今年结婚时，请假15天，可以要求 带薪吗？我是晚婚的！还有现在找了半个月还没有找到工作，怎么样才可以审请失业保险金啊？...
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