增（减）工资审批表和工资异动审批表，欲证明原告在解除劳动人事关系时，其档案工资的基础工资为393元； 5、原告的2004年工资表，欲 逾期不上诉的，本判决即发生法律效力。 审判员 冷德广 二OO九年二月十七日 代理书记员 王琴 附判决法律条文如下： 《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的 ...
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增（减）工资审批表和工资异动审批表，欲证明原告在解除劳动人事关系时，其档案工资的基础工资为349元； 5、原告的2004年工资表，欲 逾期不上诉的，本判决即发生法律效力。 审判员 冷德广 二OO九年二月十七日 代理书记员 王琴 附判决法律条文如下： 《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的 ...
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》(京劳险发(1998)122号)规定，由职介中心负责办理退休手续；(四)根据档案材料为流动就业人员出具有关证明；(五)办理党、团员组织关系接转手续；(六 查阅存档人员档案的，必须出示单位人事部门介绍信，方可办理查阅手续。第十八条职介中心受劳动保障、人事管理等行政部门委托，可为流动就业人员代理以下服务 ...
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区XXXXXX栋XXX号。代理权限：一般代理。再审申请人郑元明因与被申请人湖南工业高级技工学校、原审被告株洲光明玻璃集团有限公司破产清算组人事档案丢失纠纷一案 符合离休条件，这应当由有关部门办理；再审申请人没有证据证实被申请人丢失其档案材料，株洲市档案局已对此进行了核实，请求驳回郑元明的再审申请。原审 ...
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增（减）工资审批表和工资异动审批表，欲证明原告在解除劳动人事关系时，其档案工资的基础工资为375元； 5、原告的2004年工资表，欲 逾期不上诉的，本判决即发生法律效力。 审判员 冷德广 二OO九年二月十七日 代理书记员 王琴 附判决法律条文如下： 《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的 ...
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及附件；（６）缴纳诉讼费通知及预收收据；（７）答辩状及附件；（８）诉讼代理人和法定代表人的身份证明及授权委托书；（９）上诉人、被上诉人举证材料；（１０）询问、 职称，２分。共１０分３．职能任务：（１）对本院各职能部门形成的各类档案（人事档案除外）实行了集中统一管理，并积极提供利用，２分；（２）对本院各 ...
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了《工作寄住证》的专业技术人员和管理人员的人事档案；(十)委托市、区、县人才交流服务机构进行人事档案代理的各类企事业单位、社会团体的专业技术人员和管理 定期检查，发现问题，要及时查清事实，分清责任，严肃处理，决不能姑息迁就。对在档案管理中不认真审查或审查把关不严的人员，要视情节轻重，给予批评教育直至 ...
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2012年5月15日离职 2012.6.13 xx汽车(集团)有限公司与唐xx劳动争议纠纷案一审代理词 尊敬的审判长： 重庆合纵律师事务所接受本案原告唐xx委托，指派我们担任 流动人员原单位开具调档函，原单位接到调档函十五天内，将流动人员人事档案转递，转递必须完整齐全，不得扣留材料或分批转出。人才流动 ...
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开封市委印刷厂。 法定代表人马平修，厂长。 委托代理人曹宪章，该厂法律顾问，代理权限：特别授权。 被上诉人（一审被告）阎开国，男，1960年生。 委托代理人 确认其不应为阎开国按同等条件职工的工资水平办理档案工资手续的请求，市委印刷厂、阎开国之间人事行政关系存续期间，市委印刷厂依法应为其办理上述手续 ...
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