横突骨折，其前缘性压缩性骨折大于二分之一。根据以上情况，参照《职工工伤与职业病致残程度鉴定标准》八级26规定，评定其损伤属八级伤残。其腰椎骨折 说明中显示“从MRI检查示L1椎体粉碎性骨折伴脊髓损伤”，“ L1椎体粉碎性骨折”与“L1椎体压缩性骨折”是两种轻重程度不同的骨折，“L1椎体粉碎性骨折”在 ...
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÷365）＝6331.82元（受伤致定残前一日共103天，电焊工按其它服务标准年平均工资为22438元），护理费53天×（22438÷365）＝3258.12元， 。凯东公司认为评定原告的伤残等级不应依据《职工工伤与职业病致残程度鉴定》，而应当依据《人体损伤残疾程度鉴定标准（试行）》的意见，原审法院向 ...
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提交了以下证据，在庭审中被告武冈市建筑工程公司进行了质证。1、职工工伤与职业病致残等级证书，欲证明原告于1998年9月12日因工负伤、伤残部位为 收入或者雇佣护工的，参照当地护工从事同等级别护理的劳务报酬标准计算。护理人员原则上为一人，但医疗机构或者鉴定机构有明确意见的，可以参照确定护理人员人数。《 ...
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不能参照《道路交通事故受伤人员伤残评定》标准进行伤残程度评定，鉴定机关依据《职工工伤与职业病致残等级分级》标准准确。 在案件审理过程中，原告明确其诉讼 。4、住院伙食补助费：住院伙食补助费应参照当地国家机关一般工作人员的出差伙食补助标准每天30元计算，原告住院21天，经计算为610元；原告并未向本院 ...
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判决发生法律效力之日起十日内向原告黄小兵给付一次性残疾补偿金14970.96元、一次性工伤辞退费20000元、受伤至评残前工资4491.29元、住院伙食补助费260元 提交新证据。经审查，上诉人对原审判决确认的“根据《职工工伤与职业病致残程度鉴定》标准属七级伤残”的事实有异议，其余事实无异议，对上诉人 ...
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劳动鉴定委员会对王立英的伤情进行了鉴定，鉴定结论为“达不到职工工伤与职业病致残程度鉴定标准。”同年7月30日运输公司作出《关于对王立英冒领工伤待遇 、撤销被告北京市化工物品汽车运输公司一九九九年七月三十日作出的《关于对王立英冒领工伤待遇的处理决定》。二、被告北京市化工物品汽车运输公司于本判决生效后十日 ...
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前，因病或非因工负伤办理退休进行劳动能力丧失程度的鉴定，要按照《职工工伤与职业病致残程度鉴定标准(GB／T16180－1996)(1至4级)》执行，符合1至4级 病历记录；确诊时和近期X光片，CT片或核磁共振及报告书。9．眼科疾病：职工的既往病历及近期一个月的就诊病历；病历中必须有近一个月内的裸眼视力 ...
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鉴定结论书》，载明：依据《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》（GB/T16180-2006）标准，邹甲被评定为伤残九级。2010年10月25日，某某 应支付邹甲伤残补助金18 192元（2274元/月×8月）；伤残就业补助金及工伤医疗补助金，根据《湖南省实施办法》第二十九条之规定，劳动合同期满终止 ...
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等有关资料;非因工伤残或因病的，应按要求填写《安徽省职工非因工伤残或因病丧失劳动能力程度鉴定证明书》一式3份，并附病历等材料。鉴定受理 材料，并视情况作相应的临床检查;(3)鉴定专家遵循回避的原则，按照《职工工伤与职业病致残程序鉴定》(GB/T16180-1996)标准或《职工非因工伤残或因病丧失劳动 ...
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鉴定，鉴定机构于9月7日依据《劳动能力鉴定—职工工伤与职业病致残等级》标准之规定鉴定：吴维革左颧骨骨折致张口困难Ⅰ度，其伤残等级评定为十级伤残；其 将两处十级伤残直接晋升一级，综合评定为九级伤残，不客观，综上所述，该鉴定意见书本院依法不予采信。故原告未能举证证明其伤情构成伤残等级，原告主张其伤情构成 ...
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