天为由，社保费公司部分公司只承担我在职的12天，剩下的18天由我个人承担，个人部分的社保费还是个人承担，想咨询一下公司这样做合理吗，有什么样的相关法律条文呢，对于公司这样的做法我不同意，因为我在百度上搜到说是社保缴至解除合同月止，现在领导让我把具体相关法律条文发给他，问题很急，请知道 ...
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六月开始在苏州吴中区一家私企工作，公司与我签订了劳动合同，但一直未给我缴纳社会保险。我2014年3月底办理了离职手续后向劳动监察大队进行了投诉，要求公司补缴社会保险及相应的经济赔偿。请问社保补缴是公司全额补缴还是个人也需要补缴个人部分？如果个人也要缴纳按什么标准补缴？我能得到哪些经济赔偿？谢谢 ...
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我在单位干了6、7年了，单位一直未跟我签合同，也没给我缴保险，后来我自己缴的社保，社保也给反了一点钱。现用人单位要解雇我，我要求单位把他们应该缴纳的那部分社保钱补给我，能行吗？为什么？...
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，当时办离职手续，原单位已经将我社保金停缴，现在已经半年过去了，原单位又通知我说之前原单位给我们缴纳的比例高，而从我们个人部分扣的少，让我们补交，但我 给我正常续缴了，原单位还要挟我说，如果不把钱汇给他们，他们就不给办理社保转移手续，请问他们这么说合理么，是否真的像他们所说不补缴，不给办转移手续，会不 ...
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一员工于今年4月离职，但公司由于疏忽未办理社险断交，直到6月该员工新单位增员增不上才通知原单位，原单位才发现，目前该员工已经将个人负担的三个月部分缴纳给原单位，目前已经办理减员，新单位已经在7月为该员工缴纳社保，但原单位仍然要追回企业承担的部分。该员工该如何处理？...
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私企工作。2007年~2009年期间，工作关系在老家原来的国企按照停薪留职处理，个人交社保（按国企时的工资），由现在的公司报销。后2010年户口落在 。现在个人提出辞职，可否向现在公司讨要2007~2009年上海和老家社保之间的差额？？另外，可否讨要今年的部分年终奖？同时，想咨询公司是否必须为员工缴纳 ...
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前几天去社保局打2006--2008年的对账单时发现一个问题：对账单上没有体现单位应该/的缴纳比例，2006年按社平工资720.00元/月的工资总额给我们交的社保金额 为0%，个人比例为8%。不知当年的社保缴纳比例是多少？单位是否给我们交足了当年的社保？我们去问社保局的，是这样回答的：单位那部分没显示 ...
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定个“自动离职”处理政策。所谓的自动离职就是什么都没有了，除了住房公积金自己部分可以领取之外。 问题1：按照劳动[url=//www.110.com/fagui/]法规[/url]定，职工在职在岗的年限应该有享受社保，如果教育局没有给这些离职的或者自动离职的员工办理社保，作为员工是否能追讨 ...
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一员工于今年4月离职，但公司由于疏忽未办理社险断交，直到6月该员工新单位增员增不上才通知原单位，原单位才发现，目前该员工已经将个人负担的三个月部分缴纳给原单位，目前已经办理减员，新单位已经在7月为该员工缴纳社保，但原单位仍然要追回企业承担的部分。该员工该如何处理？...
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一直做到月底，需要工作交接，这样当月的社保钱就只需要扣个人的，但是老板说让我二十几号就走并要我补缴公司出的那部分，这样合理吗，如果老板真的让我做 我们每个月扣的都是当月的社保，我如果做到月底就可以不用补缴社保并且可以拿到全额工资，但是现在老板让我提前离职，摆明不想给我缴纳社保让我自行承担，我应该怎么办...
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