公布日为非交易日，则公布后第一个交易日复牌）；（四）上市公司于交易日公布董事会作出关于分红派息、配股、公积金转增股本等决议和公布实施上述决议，当日上午 提交的书面报告；２．法人资格证明；３．股权转让协议，该协议除应当包含一般合同必要条款外，还应当就履行信息披露义务和办理登记过户事宜作出表述；４．受让方 ...
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或合同期满以后均不得向任何人和企业披露甲方及甲方有权力对第三方保守的关于组织结构、商务或财务等方面的商业秘密（包括但不限于：商机、议案、客户名录、 产生实际费用。请问，这是否属于公司内部的培训或者上岗之前的必要培训？是否属于培训违约金支持的范围？ 3、我可不可以根据“正式合同满一年后才买社保”直接离职 ...
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订立形式各有各的优点，同时又都有各自的现实执行上的不足。我国的现阶段关于劳动合同的签订形式在立法上已有明确规定，但现实生活中的实际情况与立法规定不 不适于短时间内结清劳动关系 生活中短时间内结清的劳动关系非常普遍，比如雇用搬家公司、保洁工家庭保洁等等。 由于这类劳动关系在短时间内就会解除，如果再去签定 ...
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，支付劳动报酬和精神损害34500元，诉讼费由被告承担。被告临颍县南街村汽车驾驶培训中心辩称，原告的诉讼请求和仲裁时不一致，新增加的部分应先行仲裁，不 的暂行办法》中规定的“女年满五十周岁”，已超过退休年龄。参照《劳动部关于实行劳动合同制度若干问题的通知》第13条规定的“已享受养老保险待遇的离退休人员 ...
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培训协议》，培训协议中规定：1、这次培训为岗前技能培训；2、本次培训公司支付每人预算为2万元的费用；3培训结束后如录用补发培训期间的工资；4、公司提供培训条件。 合同》，合同中约定试用期为一年，即10年7月至11年7月。 我是在合同中的第8个月提出辞职的。问题来了： 《劳动合同法》二十二条规定，需要 ...
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支付了硬件款，软件仍在试用过程中且未继续使用，不存在该公司不付款之说，该公司有萧某关于“先收硬件部分款，软件先试用”的证明，请求对本案予以再审。 绿鸿公司接受设备和培训服务，使用软件后，在长时间内没有对试用效果提出意见，也不符法律有关试用的规定，原审由此判令绿鸿公司支付浦软公司合同尚余款项21,850 ...
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，且从表面内容也只是反映出关于惠泉公司的企业登记及变更等工商登记事项，均无法证明其与惠泉公司或郑金成之间存在技术合同关系，也未能证明其完成一 人没有任何关联。上诉人主张其在1989年提出“开发生产惠安啤酒、到福鼎啤酒厂学习培训生产工艺技术的技改脱困方案”没有任何事实依据。4、上诉人主张其在1989年2 ...
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满意后，在2009年2月9日双方自愿的情况下签订的合同。之后，对原告进行了技术培训，原告对该技术掌握后离开了公司，不存在欺骗等行为。我公司是严格执行 合同法》第四十四条、《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条、《最高人民法院关于民事诉讼证据的若干规定》第一条、第二条之规定，判决如下：驳回原告梁宜生的 ...
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建委（当时名称为驻马店地区建设局）签订了建设综合培训楼（即现建苑大厦）的建设工程施工合同。合同签订后，公司将工程交给其负责工程施工。在此期间， 较为适当,二被告的上述辩称理由不能成立，不予认定。依照《最高人民法院关于审理工程施工合同纠纷案件适用法律问题的解释》相关规定精神及《中华人民共和国合同法》第二 ...
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约定的创作报酬，由作者按照他人的意志和具体要求而创作的特定作品。这在培训过程中，往往体现在培训师根据培训公司的委托合同而创作课程，而非根据与培训师的 其支付费用，这对委托人来说显然是不公平的。为纠正这一点，最高人民法院在《关于审理著作权民事纠纷案件适用法律若千问题的解释》中，对委托创作行为做了进一步的 ...
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