罪，判处有期徒刑一年，赔偿原告医疗费等共计97849.6元。该判决审理查明部分亦认定原告与XXX“因肉的咸淡发生口角”，原告“先用水瓢打在XXX的脸上”，XXX“ ，应当认定为工伤：在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的。”本案中， ...
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我局的工伤认定是正确的。被告市人社局提供的证据系在工伤认定程序中收集的，本院予以认可，原告及第三人提供的证据系对案件情况的补充，本院结合庭审质证意见予以 效军所受“左眼视网膜震荡伤”不是在工作时间和工作场所内，因工作原因受到的事故伤害，不能认定为工伤。被告市人社局认定许效军“左眼视网膜震荡伤”，有许效 ...
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右腿受伤。周海军是在因公外出期间因工作原因受到伤害，符合《工伤保险条例》第十四条第（五）项规定的应当认定工伤的情形。原告认为周海军不属于工伤的主张 怎么打这么多电话，这些证据证明周海军与原告存在劳动关系。被告提供的证据是在工伤认定程序中收集的，本院予以认可；原告及第三人提供的证据、证人的证言对相关案件 ...
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，具体如下：1、申请人李立伟2011年3月5日填写的河南省工伤认定申请表。其中受伤害经过简述一栏中填写的内容为：李立伟于2010年11月29日晚上八点 系劳务关系并非劳动关系，没有充分的证据予以证明，本院不予认定。李立伟在工作场所因工作原因受到伤害，符合《工伤保险条例》第十四条规定的情形，属于工伤。市 ...
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韩秀云发生的交通事故无任何责任。另外，被上诉人舞钢市人力资源和社会保障局在整个工伤认定过程中未给上诉人任何申辩的权利，程序严重违法。综上，原审判决认定事实错误 2、《工伤保险条例》第十四条 职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；（二）工作时间前后 ...
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的（2009）牧民一初字第238号民事判决书、河南省新乡市中级人民法院的（2010）新中民一终字第850号民事判决书对该通知书的真实性均予以确认。2010年12月2 ，因履行工作职责受到暴力伤害的，应认定为工伤。本案中，董卫平在工作场所和工作时间内，因工作原因与单位职工武元平发生争执，后被武元平的侄子 ...
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的工伤认定申请后，依法向上诉人寄送了《工伤认定举证通知书》，但上诉人并未提供有效证据证明第三人不是因为工作原因受到伤害。故上诉人称黄XX受伤不属于工伤因 无相应证据佐证，其上诉理由不能成立，本院不予支持。被上诉人根据黄XX《工伤认定申请表》中的地址，于2010年4月15日向上诉人用特快专递邮寄了沙劳社 ...
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上填写的申请人是杨纪银，而申请表的内容中的申请人是曾长安，工伤认定通知书中的申请人又变成了杨纪银，本案的工伤认定申请人到底是谁不清；2、曾长安是 工伤保险条例》第十四条“职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的;……规定,对曾长安作出平(鲁)工伤认（ ...
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达自驾摩托车前往林业基地进行巡逻，在路途中发生摩托车翻车，致右拇趾软组织裂伤。根据《工伤保险条例》第十四条和《工伤认定办法》第四条的规定，认定李文达 的受伤符合《工伤保险条例》第十四条“职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的”的规定，应认定为工伤。 ...
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纠纷，熊某某在纠纷中受伤。经**医院诊断为：1、左膝受伤；2、左胫骨上段粉碎性骨折。2010年4月6日，熊某某向市社保局提出工伤认定申请，并提供了 理由：本案基本事实已查明，上诉人确实因为工作原因受伤，应当认定为工伤。上诉人确实曾拒绝给付周某某药品，正是因为上诉人履行工作职责，不给付药品给周剑英，才 ...
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