情况 需支付未满工作年限 每年5000元的违约金。 第十款 第六条是关于乙方可随时解除聘用合同的条款。1、4、6项分别为 1.在试用期内的；4.考入 了研究生，想要离职上学。请问教育局要我支付违约金 合法吗？ 我在校期间，没有接受过和约定服务期相关的培训。 如果不合法的话，我是不是可以理解为 合同中 ...
//www.110.com/ask/question-2761477.html -了解详情
主观的结论。当然经验主义者或某些科学家不是没有认识论上的假说和假定，但是他们会随时根据实证的经验去验证并纠正自己的假说或假定。建立在实证基础上的理性主义者 ，爱情为我们创造灵感，这样咱们就可以在现在和未来的世纪里闻名遐迩，功垂史册了。 [28] 看到堂吉诃德的理想，我们需要理想吗，尽管我们的理想会与唐 ...
//www.110.com/ziliao/article-348001.html -了解详情
接电话，也不提付工资提成；因此我给公司答复是，5000元钱在我银行卡里，随时可以归还公司，但是我没时间转账，现在给公司2个方案，一 公司欠我工资提成， 。我想请问一下公司的各项行为，以及我的做法到底谁违法，我算职务侵权罪吗?我是离职后才收到的5000元货款，谁更严重？谢谢（公司跟员工基本都没有劳动合同 ...
//www.110.com/ask/question-1015986.html -了解详情
协议.协议内容是2年禁止我在同行业工作,保密补偿按月支付,如果公司在2年内随时不支付,我们便解除协议.如果我违约,公司要求我支付总额的3倍. 我目前要求两种方式解决:1公司一次支付我2年的补偿金.2解除保密协议.任选其一都可以. 请问: 1.这份协议有效吗?是否违背公平原则? 2.我的要求是否能主张 ...
//www.110.com/ask/question-817580.html -了解详情
请问 1：我这公司这个月的工资要等到下个月底才发，这算是压扣一个月工资吗？合法吗？2：辞职不批，能直接走人，然后去劳动局申请要回吗？3： 一条答案 不知道是真的吗？~~~~~单位的行为是违法的，由于单位押你们25天的工资，属于拖欠劳动报酬的行为，你们可以据此要求解除合同，随时可以离职，不需单位的批准， ...
//www.110.com/ask/question-442850.html -了解详情
决定在试用期完的同时离职，单现在公司不给我辞职，还说辞职的话不给我顺利，目前为止我没有签正式的劳动合同，请问我现在是不是随时可以走呢？现在拖到 已经过了，我辞职走人的话公司不签字走我需要负担什么呢？2个月工资还需要我补偿吗？有什么法律后果，请大家帮忙想想办法，谢谢！！签订的承诺书因为只有一份，所以我 ...
//www.110.com/ask/question-145187.html -了解详情
书面的辞职报告，店内经理要求我考虑几天，我在七月一号递的辞职，业务经理说批我随时可以走，但是在我休假两天后，第三天，业务经理休假，我跟店里经理说我明天不来上班了。到了十五号我去领工资，店内经理说算我自动离职不给予发放工资，经过我和老板的商量，老板答应发放工资，但是到今天二十二号我还没有拿 ...
//www.110.com/ask/question-1113440.html -了解详情
旷工多少天算离职等等；而且也没有成文的制度或者电子文档给员工看。 具体工作方面，每天、每个人的操作都有记录，以便随时查看，有人请假或者迟到其他人可以打开记录文件 ？ 公司可以以旷工、每天扣除xx钱已将工资扣完为理由，不发放给他工资吗？ 或者只发很少的一两百。 急切期待您的专业解答非常谢谢2位律师的回答 ...
//www.110.com/ask/question-2515.html -了解详情
一要求已经不再是绝对的，在上级的决定和命令有明显或重大违法的情形下，公务员可以不服从上级的决定和命令。行政法治原则之所以有这一发展，是人们通过无数血的教训 ，官员要向相应机关申报其个人和家庭的所有财产，任职中，官员要随时申报个人和家庭增加的财产，离职时，其要接受审计，说明其所有现有财产的来源。在这样的 ...
//www.110.com/ziliao/article-8535.html -了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务