，退出工作岗位） 1、一次性伤残补助金（从工伤保险基金）： a、一级为24个月本人工资；24月×2290元/月＝54960元 b、二级为22个月本人工资； ； 3、住院伙食补助费：所在单位按因公出差伙食补助标准的70％（可以参照国家工作人员出差伙食补助标准每天每人15－20元）。 4、医疗费：应到社保 ...
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发生工伤，首先是抢救治疗，保证生活。然后是进行工伤认定，确定是否属于工伤范围。再后是鉴定伤残等级，作为计发待遇的依据。 其待遇项目主要包括： （１） 程度的介绍，其次是对二者进行一定的比较，再其次是综合介绍国际上有代表性的国家对二者之间关系的不同处理办法，然后介绍损益相抵原则，最后是我国司法界对解决此 ...
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发生工伤，首先是抢救治疗，保证生活。然后是进行工伤认定，确定是否属于工伤范围。再后是鉴定伤残等级，作为计发待遇的依据。 其待遇项目主要包括： （１） 程度的介绍，其次是对二者进行一定的比较，再其次是综合介绍国际上有代表性的国家对二者之间关系的不同处理办法，然后介绍损益相抵原则，最后是我国司法界对解决此 ...
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，伤残补助费额为12万元；（4）按工伤赔偿计算，计算24个月工资，伤残补助费14400元；（5）按国家赔偿法规定，应按上年度职工年平均收入（每月 等级分十级，它与丧失劳动能力的百分比应该是一致的，即一级伤残相当于丧失劳动能力100%，二级伤残相当于90%，三级相当于80%,四级相当于70%，五级相当于 ...
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公出差伙食补助标准的７０％ 2 治疗费用（含康复性治疗费用） 治疗工伤、职业病所发生的符合国家规定的相关目录或标准的全部费用。 3 交通、食宿费用 本单位职工 级伤残为６个月的本人工资。 9 伤残津贴（工伤一级至六级） 工伤一级至四级： 一级伤残为本人工资的９０％，二级伤残为本人工资的８５％，三级伤残 ...
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企业职工月平均缴费工资为基数，按照以下规定办理：(一)发给一次性伤残补助金，标准为：一级－－18个月二级－－16个月三级－－14个月 四级－－12个 追究刑事责任。关联法规：全国人大法律（1）条第四十一条 发生工伤保险待遇争议时，按照国家有关劳动争议规定处理。职工在劳动过程中发生人身伤害、急性中毒事故 ...
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用人单位)和与之形成劳动关系的外地农民工。本办法所称外地农民工，是指在国家规定的劳动年龄内，具有外省市农业户口，并与用人单位形成劳动关系的人员。 ，一次性支付标准按照工伤发生之日或者职业病诊断之日的年龄以及伤残等级核定，具体标准为：(一)满16周岁不满30周岁伤残等级一级的为20万元；二级为18万元； ...
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工伤职工本人每月工资是3000元二级伤残的一次性伤残补助金为75000元，由工伤保险基金支付。如果本人发生工伤或者患职业病前12个月平均月缴费工资高于郑州市职工 、假牙和配置轮椅等辅助器具所需费用。这项费用按照国家规定的标准从工伤保险基金支付。由于《工伤保险条例》并没有对这种标准作出规定，可以参考相关 ...
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保险条例》第三十九条职工因工死亡，其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金： （一）丧葬补助金： 赔偿标准计算表 工伤赔偿标准计算表 一、一级至四级伤残待遇标准 （一）一次性伤残补助金 1、一级伤残补助金=本人工资×24个月 2、二级伤残补助金=本人工资×22 ...
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工伤保险条例》第三十九条职工因工死亡，其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金： （一）丧葬补助金： 赔偿标准计算表 工伤赔偿标准计算表 一、一级至四级伤残待遇标准 （一）一次性伤残补助金 1、一级伤残补助金=本人工资24个月 2、二级伤残补助金=本人工资22 ...
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