年6月调入被告二轻供销公司工作，1993年12月由计划外用工改为全民合同制工人，并于同年12月与被告签订了书面劳动合同,合同期限五年。1994年 前视同缴费。上述事实由以下经过庭审查证属实的证据证明:1、原告提交的全民合同制工人登记表、劳动合同书、被告二轻供销公司原经理的证明，证明原被告双方建立劳动 ...
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、二审法院认定事实不清，适用法律不当，裁定错误。闫岐山原系中原公司全民合同制工人，1976年6月到中原公司下属单位郾城五车队工作，已在中原公司 亏损， 1993年11月1日，中原公司向河南省劳动厅报送《关于对合同期满的劳动合同制工人处理意见的请示报告》，经河南省劳动厅批复同意，中原公司与闫岐山等70人 ...
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二审法院认定事实不清，适用法律不当，裁定错误。张军来原系中原公司全民合同制工人，1976年6月到中原公司下属单位郾城五车队工作，已在中原公司连续 亏损， 1993年11月1日，中原公司向河南省劳动厅报送《关于对合同期满的劳动合同制工人处理意见的请示报告》，经河南省劳动厅批复同意，中原公司与张军来等70 ...
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二审法院认定事实不清，适用法律不当，裁定错误。李付元原系中原公司全民合同制工人，1976年6月到中原公司下属单位郾城五车队工作，已在中原公司连续 亏损， 1993年11月1日，中原公司向河南省劳动厅报送《关于对合同期满的劳动合同制工人处理意见的请示报告》，经河南省劳动厅批复同意，中原公司与李付元等70 ...
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二审法院认定事实不清，适用法律不当，裁定错误。李发振原系中原公司全民合同制工人，1976年6月到中原公司下属单位郾城五车队工作，已在中原公司连续 亏损， 1993年11月1日，中原公司向河南省劳动厅报送《关于对合同期满的劳动合同制工人处理意见的请示报告》，经河南省劳动厅批复同意，中原公司与李发振等70 ...
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二审法院认定事实不清，适用法律不当，裁定错误。郭来宽原系中原公司全民合同制工人，1976年6月到中原公司下属单位郾城五车队工作，已在中原公司连续 亏损， 1993年11月1日，中原公司向河南省劳动厅报送《关于对合同期满的劳动合同制工人处理意见的请示报告》，经河南省劳动厅批复同意，中原公司与郭来宽等70 ...
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二审法院认定事实不清，适用法律不当，裁定错误。杜海彬原系中原公司全民合同制工人，1976年6月到中原公司下属单位郾城五车队工作，已在中原公司连续 亏损， 1993年11月1日，中原公司向河南省劳动厅报送《关于对合同期满的劳动合同制工人处理意见的请示报告》，经河南省劳动厅批复同意，中原公司与杜海彬等70 ...
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终结。 原告诉称，原告原是郑州联合运输总公司第五车队的职工，用工性质系全民合同制工人。1994年底单位改制，河南省郑州联合运输总公司不能为我安排工作岗位，并让我 在公司保存的档案中没有找到原告本人的，同时孙建学在诉状中称其为全民合同制工人，这与其身份证上的户籍地址相矛盾，且孙建学已在登封社保中心参加了 ...
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3年经内乡县劳动人事局内劳人事字(1993)86号文件确定，被招收为该公司全民合同制工人，1 9 9 6年中国人民保险公司内乡支公司根据上级文件通知，分设为中国 内乡支公司聘为业务员，1 9 9 3年1 2月8日被该公司招收为全民合同制工人，工资从1 9 9 2年1 0月2 0日起计算，1 9 9 ...
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的审理依据 1、1992年3月3日原劳动部办公厅给吉林省办公厅的《关于全民合同制工人合同期满后形成的事实劳动关系问题的复函》，是在我国最早使用 精神损害赔偿的，人民法院应予以支持。 注释： ① 1992年3月劳动部办公厅《关于全民合同制工人合同期满后形成事实劳动关系问题的复函》，这是我国最早提到事实 ...
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