有限公司。委托代理人蒋某，上海某律师事务所律师。原告黄某诉被告上海某化妆品有限公司劳动合同纠纷一案，本院受理后，依法组成合议庭，公开开庭进行了审理。原告黄某及其委托 对证人证言的认可；退言之，如若证人确系被告的原员工，那么证人作为被告的销售人员，对公司销售人员的报销流程应该是了解、熟悉的，且两位证人对 ...
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协议予以解决。据此，要求法院驳回永川中医院的诉讼请求。一审法院认为：当事人签订合同要经过要约和承诺两个阶段。本案中的招标，是要约邀请，是招标人 重庆市永川区民法院(2010)永民初字第459号《民事判决书》。2.请求判定天网高新技术公司销售给永川中医院的监控设备的免费保修期为12个月，即从2008年9 ...
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支持杜某的提成诉请。 仲裁意见： 仲裁庭认为，虽然杜某是做销售工作，但杜某和公司签订的劳动合同中没有关于提成的约定，而杜某又没有提供其他的关于提成 协议，仲裁和法院采纳的可能性会小一些。所以，为了保证能拿到提成工资，员工应该跟公司通过书面的形式约定提成工资，当然，这样的书面约定还需要单位的盖章才生效 ...
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为包装无破损、产品无污渍、吊牌无缺损，不得影响二次销售。又约定，若尚康公司违反合同约定，应双倍返还强某保证金。若强某违反合同 损失34,358元，其中：(1)装修损失6,913元；(2)道具损失22,500元；(3)员工解约经济补偿金2,000元；(4)顾客退货损失2,945元；6、要求退货260件 ...
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说明内容相矛盾，实务中亦无法操作，故对其真实性、合法性不予确认。14、原告与埃威尔公司销售合同，用以证明双方约定的付款条件为T/T。被告认为，合同中的 ，证明内容以记载为准；同时，被告作为该证据的提交方，对于函件中高云为被告公司员工的陈述并未提出异议，故本院确认此节事实。被告提交了证据材料3的原件， ...
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，总经理。委托代理人余某某，该公司员工。委托代理人孙某某，该公司员工。原告徐某诉被告上海某某销售有限公司(下称某某公司)劳动合同纠纷一案，本院受理后， 一职，原告月工资为10000元。2008年6月4日，原告以被告未签订劳动合同、依法缴纳社会保险，单方面解除与被告的劳动关系。同年6月30日，原告办理 ...
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公开开庭进行了审理。本案现已审理终结。原告某公司诉称，原、被告于2008年5月20日签订销售顾问合同及独家销售代理协议。协议期限自双方签订日期至原告取得 ）。2008年8月14日双方召开项目现场会议，会议过程中被告将负责原告项目的员工离职一事告知原告，并确定于9月1日前向原告提交顾问报告。2008年8 ...
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员工。3、李某的劳动合同及综合保险缴费情况。证明李某是A店的员工，原告称李珍系其同事，原告应当也是A店员工。4、某公司的工资表。证明公司 在党员预备期的情况。2007年12月31日通过变更的方式，A店获得在某大厦一层销售预包装食品、散装食品；现场制售焙烤食品、分割生肉制品的食品卫生许可证。2008年1 ...
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》意思表示真实，且未违反国家法律、行政法规的禁止性规定，应为有效合同。山东天马公司向法院提供《设备销售合同书》中约定的收货人张净的证言，用以证明中泽恒力公司在 力公司履行了合同义务。关于马超的身份，山东天马公司在一审提供的相关证据，不能证明马超系中泽恒力公司的员工，故马超的行为不能认定是代表中泽恒力 ...
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的，应当说明报告期内该资产的购入、售出以及公允价值变动等情况。 若报告期公司销售费用、管理费用、财务费用、所得税等财务数据同比发生重大变动的，应当 实际控制人之间的产权及控制关系的方框图 §7 董事、监事、高级管理人员和员工情况 7.1董事、监事和高级管理人员持股变动及报酬情况 姓名 职务 性别 年龄 ...
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