除此之外，垄断的出现、市场经济的高速发展，社会生产力得到极大地提高也是格式合同产生的重要原因，垄断者用自己强大的经济实力和优势地位，谋取不公平利益，格式合同 合同内容上的格式化、特定性精简了缔约的程序，适应了现代商业发展的要求。 2、格式合同可以预先分化风险，维护交易安全，预测潜在的法律责任，将风险 ...
//www.110.com/ziliao/article-236335.html -了解详情
物交付之日起，即使尚未现实交付，债权人即成为所有人，并负担该标的物受损的风险。第938条规定：正式接受的赠予，经双方的当事人同意即告完成；赠予物的 变动中，债权行为（主要是债权合同）是物权变动的原因行为，法律之所以规定其为债权行为，乃在于该行为发生的是债权法上的效果，即产生一系列给付请求权，但不能因此 ...
//www.110.com/ziliao/article-234555.html -了解详情
物交付之日起，即使尚未现实交付，债权人即成为所有人，并负担该标的物受损的风险。第938条规定：正式接受的赠予，经双方的当事人同意即告完成；赠予物的 变动中，债权行为（主要是债权合同）是物权变动的原因行为，法律之所以规定其为债权行为，乃在于该行为发生的是债权法上的效果，即产生一系列给付请求权，但不能因此 ...
//www.110.com/ziliao/article-234554.html -了解详情
规定，使得间接损失成为人际关系和解纷人员主观臆断共同作用的领域。由于对商品经济条件下所产生的预期利益认识不足，使得实践中普遍存在对违约的间接损失的不加估算或估算 人们所掌握。对法律缺乏了 解乃至无知，是造成违约的主要原因之一。从法院和仲裁机关受理的合同纠纷中，无知性违 约占60％以上。对契约约束的法律 ...
//www.110.com/ziliao/article-233853.html -了解详情
劳动合同内容认定中，最大的问题是劳动合同期限的确定。目前，口头劳动合同主要产生于两种情形：一种是自始即未采用书面形式，即劳动者最初进入用人 制度来解决。对于因用人单位经营原因导致解除劳动合同的情形， 用人单位仍应向劳动者支付辞退补偿金，因为劳动者不应承担用人单位经营中的风险。 当然，对于因未依法投保 ...
//www.110.com/ziliao/article-190812.html -了解详情
的迅速发展和各地政府在商品房销售市场管理实践中发现的诸多因《商品房买卖合同》产生的法律和政策问题，有些地方政府已经开始施行或正在修定新的《商品房买卖 变成了停车场等等，尤其常见于分期开发的项目。那么到底是规划变更了还是什么其他原因呢？这里需要区分两种情况，其一，规划确实作出了变更，如果开发商没有就此 ...
//www.110.com/ziliao/article-188152.html -了解详情
一种最基本的补救措施，故求偿权无疑也是旅游者不可或缺的基本权利。基于旅游合同所产生的求偿权大致可分为：第一，物质损害求偿权：主要针对旅游者在旅游中 在旅游合同上已明确，多数旅游者都会依此作出相应的时间安排。一旦旅程因旅游组织者的原因而造成延误，无疑会造成旅游者在时间上不必要的浪费。而在现今高节奏的社会 ...
//www.110.com/ziliao/article-17229.html -了解详情
规定，使得间接损失成为人际关系和解纷人员主观臆断共同作用的领域。由于对商品经济条件下所产生的预期利益认识不足，使得实践中普遍存在对违约的间接损失的不加估算或估算 被人们所掌握。对法律缺乏了解乃至无知，是造成违约的主要原因之一。从法院和仲裁机关受理的合同纠纷中，无知性违约占60％以上。对契约约束的法律 ...
//www.110.com/ziliao/article-13144.html -了解详情
物交付之日起，即使尚未现实交付，债权人即成为所有人，并负担该标的物受损的风险。”第938条规定：“正式接受的赠予，经双方的当事人同意即告完成；赠予物的 变动中，债权行为（主要是债权合同）是物权变动的原因行为，法律之所以规定其为债权行为，乃在于该行为发生的是债权法上的效果，即产生一系列给付请求权，但不能 ...
//www.110.com/ziliao/article-11617.html -了解详情
劳动合同内容认定中，最大的问题是劳动合同期限的确定。目前，口头劳动合同主要产生于两种情形：一种是自始即未采用书面形式，即劳动者最初进入用人 制度来解决。对于因用人单位经营原因导致解除劳动合同的情形， 用人单位仍应向劳动者支付辞退补偿金，因为劳动者不应承担用人单位经营中的风险。 当然，对于因未依法投保 ...
//www.110.com/ziliao/article-10023.html -了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务
搜索历史 清除
- ·合同风险产生原因
- ·医疗保险关于工伤
- ·拐卖妇女儿童如何定罪
- ·企业员工培训现状
- ·肖像权使用合同
- ·天然气供应合同
- ·运输合同实际履行原则
- ·室内装饰工程施工合同
- ·企业奖金分配问题
- ·人才交流中心
相关搜索