引导人力资源服务外包、人力资源管理咨询、高级人才寻访、劳务（人才）派遣、网络招聘等新兴行业发展。鼓励人力资源服务机构走出国门，为全省企业开拓国际市场 。2.推广绿色消费模式。3.碳排放交易市场。4.餐厨油污回收体系。5.合同能源管理。6.农作物秸秆等综合回收利用体系。2.文化与创意服务业。到 2015 ...
//www.110.com/fagui/law_389766.html -了解详情
规定给予相应贷款贴息。对招收符合就业困难人员条件的高校毕业生并与其签订劳动合同，缴纳社会保险费的企业，按规定给予社会保险补贴。高校毕业生到中小企业就业的， 模式，完善服务措施，采取组织企业进校园、召开专场招聘会和供求洽谈会、开展网络招聘等活动，为高校毕业生提供方便、快捷、有效的就业服务。各级大学生创业 ...
//www.110.com/fagui/law_389538.html -了解详情
，今后考录或招聘到国家机关、事业单位工作的，其缴费年限可合并计算为工龄。凡录用毕业生的中小企业和非公有制单位，必须与毕业生签订劳动合同、兑现劳动报酬 工作，加强区域和行业间的就业信息沟通，构建毕业生需求信息平台，尽快使网络招聘成为毕业生求职择业的主渠道。高等学校要添置远程面试设备，完善校园服务网的功能 ...
//www.110.com/fagui/law_316854.html -了解详情
培养高素质的实用人才。积极组织开展“高校毕业生就业全面服务年”的各项活动。加强毕业生就业信息化服务，要充分发挥就业服务信息网络的作用，积极开展网络招聘活动，完善网络服务功能，整合全省各类招聘信息资源，提高信息发布质量，进一步完善我省毕业生就业供求信息发布制度。要开展高校就业指导人员资格认证工作。省 ...
//www.110.com/fagui/law_291673.html -了解详情
（五）其它合法方式。第十条在职人员转换用人单位的，应当依法与原单位解除劳动合同，并不得违反国家有关劳动法律、法规的规定擅自离职。关联法规：全国人大法律（1 洽谈活动：（三）通过大众转播媒介刊播招用信息；（四）利用公共职业介绍信息网络招聘；（五）法律、法规规定的其它途径。第十三条用人单位实行空岗报告制度 ...
//www.110.com/fagui/law_77349.html -了解详情
）参加职业供需洽谈会；（三）通过新闻媒体刊登、播放招用信息；（四）利用职业介绍信息网络招聘；（五）法律、法规规定的其他方式。第十一条用人单位委托职业介绍机构招 用无合法身份证件人员；（四）招（聘）用未解除或未终止劳动合同人员；（五）收取招聘费用、保证金、抵押金；（六）扣押劳动者身份证件和物品；（七）以 ...
//www.110.com/fagui/law_80274.html -了解详情
人力资源服务外包龙头企业在海南设立分支机构或培训中心，发展人才培训、人才测评、网络招聘等新兴商务服务业。（七）房地产业。1．科学规划房地产业发展的类型、规模和 技术转让、技术开发和与之相关的技术咨询、技术服务业务取得的收入，技术交易合同经登记后，可依法免征营业税、城市维护建设税和教育费附加。7．对保险 ...
//www.110.com/fagui/law_367588.html -了解详情
发布。用人单位可以通过委托职业介绍机构代招，到职业介绍机构现场招聘，通过公共职业介绍信息网络招聘等途径招用人员。3．用人单位录用人员后，须在录用之 人以上的应提前30日向劳动保障部门提交书面报告，报告包括拟解除、终止劳动合同的人员名单、原因、社会保险缴费情况、经济补偿金或生活补助费的支付情况、拖欠工资 ...
//www.110.com/fagui/law_192408.html -了解详情
企业给予贷款抵（质）押政策支持，积极开办商标专利权、知识产权、法人股权、出口合同订单、动产、不动产、库存产品等形式的抵（质）押贷款品种，各商业银行可 地区学习考察和挂职锻炼。第三十八条加大企业人才引进力度。通过人才招聘会与网络招聘等 形式，积极为企业引进各类人才提供服务平台 。由工信委、教育局牵头每年 ...
//www.110.com/fagui/law_374030.html -了解详情
达到企业在岗职工总数30%（超过100人的企业达15%）并签订1年以上劳动合同的劳动密集型小企业，可按相关规定享受最高200万元的小额担保贷款扶持。 ，督促用人单位与高校毕业生依法签订并严格履行劳动合同、兑现劳动报酬、缴纳社会保险。加强对各类招聘会和网络招聘市场的管理，大力开展人力资源市场清理整顿工作 ...
//www.110.com/fagui/law_369676.html -了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务