五条 市及县(市)、区人事局是本行政区域内人才市场的行政主管部门,其设立的人才服务(交流)中心具体负责人才市场的管理工作。各级机构编制、工商行政管理、 的机关可以申请人民法院强制执行。关联法规:全国人大法律(3)条第二十条 人才市场管理人员滥用职权、徇私舞弊、玩忽职守的,由其所在单位或上级主管部门给予 ...
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学历、专业结构以及在产业、区域、城乡的分布趋于合理,基本建成渝东南人才集聚中心。到2007年,具有中专以上学历或初级以上专业技术职称的各类人员达到2 ,完善公开选拔和竞争上岗实施办法;全面落实党政领导干部试用期制、任期制和交流、辞职实施办法,研究制定部分干部职务聘任制度;改进领导干部年度考核工作,完善 ...
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干部人事制度改革,加强干部队伍建设, 加大培养输送女干部工作力度。积极搭建女性人才交流服务平台。要充分发挥妇联组织联谊、联系、联合的优势,发挥引导、 功效。要努力办好女子院校、妇干校、妇女创业就业培训基地、妇女人才培训中心等阵地,进一步加强基础建设。大力开发全国高等院校、科研 院所妇女/性别研究培训 ...
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人才服务中介机构办事处。市、区、县政府人事部门所属人才服务中心要建立支援西部经济建设志愿者人才数据库,并向西部地区政府人事部门人才服务机构开放。在有条件的地区实现计算机联网并提供软件支持,加强人才、技术、经济、科技信息的动态交流。 四、支持鼓励大中专毕业生到西部地区工作。本市毕业生自愿报名到 ...
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、企业顾问等灵活方式引进智力。对企事业单位与国内外高校、科研院所合作,共同设立技术中心、研究所和高等院校重点实验室等,政府将予积极扶持。7、加快高素质人才 要加强与高等院校、科研机构和同类先进企业协作,开展人才交流培训、挂钩培训或创办培训基地。10、强化各类人才的继续教育。认真组织实施国家、省关于专业 ...
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交流会的举办;(五)对人才交流活动进行监督检查;(六)负责人才流动纠纷处理。第三条人事行政部门所属的人才流动机构(人才流动服务中心)受人事行政部门委托,行使以下 给原单位造成损失的,应当赔偿原单位损失;(二)不按规定,从事流动人才人事档案管理,责令其改正;情节严重的,处以100元以上1000元以下罚款 ...
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企业、合作攻关、培训讲学等方式支援和参与北海开发建设。 第四条条类专业技术人才以调入、借用、试用、聘用(含辞职应聘)、兼任、停薪留职和短期服务等方式来我市 中心或有关企事业单位联系,也可直接到市人才交流服务中心报名应聘。 二、引进和使用人才的待遇 第七条凡调进的人才,其配偶、子女可以随迁,具有中高级 ...
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广告(启事)的,广告主应当向广告经营者、广告发布者出具人事部(或其授权的全国人才流动中心)审核批准的文件;在其它新闻媒介上刊播的,广告主应当出具所在地政府人事 的,由政府人事行政部门视情节轻重、给予警告、吊销许可证等处理。 第二十九条 在人才交流活动中,刊播虚假广告,或采取其它手段欺骗用人单位和应聘 ...
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州、县人民政府,省级各部门:《省人事厅、省农业厅关于进一步加强农业和农村人才队伍建设的意见》已经省政府同意,现转发你们,请结合实际,认真贯彻执行 表现直接初聘相应专业技术职务,其人事关系可委托县级主管部门或政府人事部门人才交流机构管理。稳定基层农业技术人员队伍。继续贯彻落实《四川省人民政府办公厅转发省 ...
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人才的培养。广泛深入开展形式多样的有针对性的培训。充分利用职业学校、农业技术推广中心(站)、农机站、草原站、兽医站的技术和设备,开展以实用技术为主的技术 人才需求信息。有条件的县(区)要积极组建乡(镇)人才交流服务站,集乡土人才的培训、交流、配置等功能于一体。充分利用农村集贸市场交易的机会,兴办乡土 ...
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