因为不具有实物形式，无形资产很容易被人们所忽略，评估也很难公正客观，不是低估就是高估。如果低估则造成企业资产的流失；如是高估则是对另一方权益的侵害。因此 、著作权、技术决窍等无形资产中表现得尤为明显。积累性。无形资产的形成决不是一蹴而就的，是前期人力投资的一种长期积累，有的甚至是几代人、几十代人的努力 ...
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基础教育、职业教育和高等教育改革发展，创新人力资源开发模式，加快培养和引进多层次、高素质和实用型人才。充分发挥企业自主创新的主体作用，推进产、学、研相 完善并实施三峡库区绿化带建设规划和水土保持规划，强化生物治理措施，加大水土流失治理力度。根据库区生态承载能力，稳步推进生态移民，在水库周边建设生态屏障 ...
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稳定。完善和创新对口支援方式，加大对口帮扶力度，鼓励东部发达省市和有条件的企业，定点帮扶宁夏山区八县和红寺堡开发区。四、促进农业稳定发展（ 人才培养计划等方面给予倾斜。支持出台留住本地人才的政策办法，大力实施人才引进工程，加强留学人员创业园建设，加大人力资源市场建设，增强自主创新能力和智力强区水平。 ...
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划定生态功能保护区，加强对重要生态功能区的保护。加快生态公益林建设，治理水土流失，开展矿山生态环境的执法检查，加快废弃矿山的生态修复。到2007年，全市 1、加大环境科研力度。整合行政部门、大专院校、科研机构和企业的人力资源，开展有关环境污染整治的科学基础研究和实用技术研究。集中力量进行技术攻关，研究 ...
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，发展特色农业。依托我省烤烟资源的优势，研究开发危害小、保健型的新型卷烟。运用现代生物技术，以开发名特产品和培育龙头企业为突破口，加快发展以天然 的原则，逐步建立起符合工业化、城市化方向的非歧视性劳动力市场，形成市场导向的就业机制。加大人力资源开发力度，建立有效的就业培训制度，延长学习和培训时间。改变 ...
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建设。以“数字福建”建设为重点，以提高信息网络综合服务能力，推进政务信息化、企业信息化、社会信息化，推动区域信息产业快速发展和建立健全区域社会信用征信体系为 ，科学规划区域内今后15年科技、教育、文化、卫生、体育等社会事业和人力资源开发的发展重点、重要举措和重大工程。1.科技事业发展。提出经济区内科技 ...
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乡村为重点，继续实施好天然林保护、三北防护林、长江防护林建设和黄河上游水土流失治理工程。确保全年全省造林合格面积150万亩，新增草地150万亩，治理 ，多层次、多渠道搞好人才培训工作，提高人才队伍整体素质。加强人才市场建设，建立以人才市场为主体的人力资源配置机制。青海省人民政府办公厅二○○三年四月三日 ...
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承担的高危险灭火救援任务和超长工作时间极不适应，人员流失严重，影响队伍稳定；二是表彰奖励、伤残抚恤、党团关系、安置措施等方面尚未健全机制，影响消防队员 具备防、灭火等职业技能的特点，由当地人民政府组织机构编制、人力资源和社会保障、公安消防等部门，结合本地实际，采取多种形式优先向企业、事业单位安置工作。 ...
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中公共权力得以强化。如为制定并实施扶持新兴产业的经济计划，就要涉及土地、资金、税收、技术、信息、人力等多种资源的综合运用与协调配合。即使对某一种资源的 立法、司法解释，将行政指导纳入司法审查范围。 （4）国家投资经营中出现国有资产流失、政府信息提供存在瑕疵（形式与内容），对于这两种在利害关系上具有一定 ...
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新格局。大力发展特色农牧业，加快转变畜牧业生产方式，着力发展龙头企业，形成一批具有 民族特色的农牧业品牌。加快能源、矿产业发展。高标准、高水平地建设一批 培训等重点人才开发工程。继续实施少数民族高层次骨干人才培养计划。加快民族地区人力资源市场建设，提升人才开 发和人才吸引服务能力，推进人才服务工作。在 ...
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