供养直系亲属抚恤费、遗属困难补助费的具体标准，按照国家和省的有关规定执行。因病或非因工死亡，由企业发给丧葬费三百元，并按照《劳动保险条例》有关规定发给 至十个月的本人标准工资，由企业一次性发给伤残生活补助费。关联法规：国务院部委规章（1）条第十二条临时工患病或非因工负伤停工医疗待遇：临时工在合同期内因 ...
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未满，又不符合第六条规定的；（二）因工负伤（包括患职业病）在合同期内或合同期满医疗尚未终结的；（三）因病、非因工负伤，在医疗期内合同又未到期的 至十二个月的本人实得工资，作为一次性伤残补助费。第十三条临时工患病或非因工负伤，按照病情和其在本企业工作时间的长短，给予不超过三个月的医疗期。医疗期内，其医疗 ...
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直辖市人民政府批准。关联法规：国务院部委规章（1）条第四条 农民工在企业工作期间，与所在企业其他职工享有同等的权利。农民工不转户粮关系，但国家法律、行政法规 以及节假日等待遇，与城镇合同制工人相同，但国家另有规定的除外。第十九条 农民工患病或非因工负伤，企业应当根据劳动合同期限长短给予三至六个月的停工 ...
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按时足额缴费满6个月以后的缴费期间，因患病或非因工负伤发生的符合《成都市城镇职工基本医疗保险暂行办法》规定的住院医疗费，出院后由社会保险经办机构或其 继承人一次性领取。第二十条本办法实施前已按本市规定参加城镇企业职工基本养老保险、基本医疗保险和工伤保险的非城镇户籍从业人员，可以由用人单位决定不参加综合 ...
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（以下简称综合保险）的，享受工伤补偿、老年补贴、因病或非因工负伤住院医疗费报销、医疗个人账户和女职工生育补贴五项待遇。（二）无用人单位的非城镇 、住院医疗费报销两项待遇。建筑施工企业非城镇户籍从业人员在参加综合保险并按时足额缴费满1个月以后的缴费期间，因患病或非因工负伤发生的住院医疗费予以报销。第二条 ...
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个规定的通知》精神，现对国营企业实行劳动合同制的若干财务问题作如下规定：1．劳动合同制工人患病或非因公负伤，按其在本单位工作时间的长短，给予3个月至1年 内，其医疗待遇和病假工资与所在企业原固定工人同等对待。即，劳动合同制工人患病或非因工负伤在6个月以内的工资及其提取的职工福利基金仍在原来的有关科目中 ...
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申辩。 第八条 有下列情形之一，外商投资企业不得提前解除聘用合同： （一）中方专业技术、管理人员患病或非因工负伤，在规定的医疗期内的； （二）中方专业技术、 其在本企业的工作年限，每满一年按本企业职工平均工资 （报酬）发给一个月的生活补助费，最多不超过十二个月。 第十四条 中方专业技术、管理人员的人事 ...
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丧葬补助费和供养直系亲属抚恤费由社会保险事业管理局支付，定期支付的供养直系亲属抚恤费由企业支付。 第十三条 临时工患病或非因工负伤，在医疗期内的医疗待遇与本企业 其家属。 第二十九条 参加养老保险的临时工因工负伤，完全丧失劳动能力，未达到退休年龄的，由用工单位按规定给予相应的待遇，用工单位和个人应继续 ...
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的，甲方可以解除劳动合同，但是应当提前三十日以书面形式通知乙方本人：1、乙方患病或非因工负伤，医疗期满后，不能从事原工作也不能从事由甲方另行安排的工作的 合同：1、患职业病或者因工负伤并被劳动鉴定委员会确认丧失或者部分丧失劳动能力的；2、患病或者负伤，在规定的医疗期内的；3、女职工在孕期、产期、哺乳期 ...
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享有各种社会保险的权利； 二、乙方患病或非因工负伤实行医疗期制度。医疗期期限及医疗期内的病假工资、疾病救济费和医疗待遇按有关规定执行。 三、保险和福利待遇 患职业病或者因工负伤并经劳动行政部门劳动鉴定委员会确认丧失或者部分丧失劳动能力的； （三）乙方患病或负伤，在规定的医疗期内的； （四）女职工在符合 ...
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