外”这个规定，由劳动者提出订立固定期限劳动合同。 其实如果我们对法条进行分析，会发现劳动者即使签订了固定期限劳动合同，对用人单位也没有什么实际意义，此时虽然签订的 、工资待遇等条件不变，而对劳动者来说，如果不与劳务派遣公司签订劳动合同，可能就丢了这份工作。 5、合同变更。用人单位与劳动者协商，将原劳动 ...
//www.110.com/ziliao/article-252043.html -了解详情
要求准假一个月，但因原告单位也有困境，多位教师辞职以及多位实习生尚未签订劳动合同，所以口头答应准假两周，于2009年6月19日作出书面批复并通知被告本人 月20日被告在西安打电话给证人，称要在上海买房需要开具收入证明，没有提及要求续假，证人答复可以让其丈夫来学校拿证明。被告离开2周后我们与被告多次联系 ...
//www.110.com/panli/panli_17596405.html -了解详情
向劳动者每月支付2倍的工资。案例中，某广播电视局和员工王某签订劳动合同，规定了合同有效期、劳动报酬等，但缺少工作内容这一核心条款，法院据此认定劳动合同不 的送奶工。法官提醒，由于送奶工和乳业公司的法律关系不是劳动关系，而是承揽合同关系，所以，乳业公司没有给送奶工缴纳社会保险的义务。 据统计，我省法院3 ...
//www.110.com/ziliao/article-286217.html -了解详情
之间的劳动合同一年一签。小王如期到公司报到上班。一年期限届满，公司通知小王劳动合同终止，并不再与其签订劳动合同，公司依法向小王支付了一个月的工资作为 劳动合同，不仅不会给公司带来成本的增加，反而防范了法律风险。 常见败诉点三：对劳动合同期限届满且继续留用的员工没有重新签订或续订书面劳动合同。典型案例： ...
//www.110.com/ziliao/article-248684.html -了解详情
代理人刘某到庭参加诉讼。本案现已审理终结。原告薛某诉称：2000年10月8日，原告与服务公司签订劳动合同并约定派遣原告至上海代表处工作，双方 。原告认为其并无实施上述行为，被告也没有充分证据证明原告存在上述行为，故现要求服务公司支付违法解除劳动合同赔偿金人民币203260元，上海代表处承担连带赔偿责任 ...
//www.110.com/panli/panli_21023656.html -了解详情
尚会休闲俱乐部有限公司：1、支付2008年2月1日至2009年7月16日未签订劳动合同的二倍工资51,800元；2、补缴2005年12月至2009年7月的上海市 为3,289元。原审审理过程中，廖某某称其曾向公司提出为什么不给我们缴社会保险，公司不采我们，说我们是编外人员，不是正式的员工。廖某某还称： ...
//www.110.com/panli/panli_8475905.html -了解详情
年终奖，不同意原告的其他诉讼请求。原告提供的证据有：1、劳动合同，证实2008年7月与某公司签订劳动合同，被派遣至被告处工作。2、原被告及某公司签订的劳动 载：贵公司2009年1月－4月发生2次未按约定时间供稿，致我们没有足够时间编辑，希望……；另一份系某联合股份有限公司研发部李某的书面证言，上载：贵 ...
//www.110.com/panli/panli_297626.html -了解详情
的规定，表示不解，或者是反对的意见。后来我们想到，为了解决劳动合同短期化的问题，要作这样的规定，并且劳动者是在没有出错的情况下，是遵纪守法、努力工作的情况 继续在用人单位工作，怎么处理？ 案例：孙某与公司签订的劳动合同于2008年12月31日到期，公司未通知孙某终止劳动合同，但也没有与孙某续订劳动合同 ...
//www.110.com/ziliao/article-157023.html -了解详情
经济补偿金的支付，不直接与劳动者签订劳动合同，而是采用劳务派遣这一用工形式。劳动者的合法权益得不到保障。（2）非全日制工没有经济补偿金为了更好地利用 能充分发挥其才干的，这也不足以导致原劳动合同无法履行。⑧对于用人单位自身原因导致的合同无法履行我们可作如下分析，以公司法律性质转化为例，由过去的有限责任 ...
//www.110.com/ziliao/article-150536.html -了解详情
劳动关系的员工，从2003年4月1日起钻石公司与其签订劳动合同，并继续按劳动者原来岗位待遇安排工作。2003年2月21日被上诉人在《员工转移关系意见书 买到2004年4月，因为上诉人从来没有支付被上诉人的生活费，而且停止了被上诉人的社保，我们到社保局投诉，上诉人才重新给我们买保险。2、一、二审上诉人均 ...
//www.110.com/panli/panli_85955.html -了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务
搜索历史 清除
- ·公司没有给我们签订劳动合...
- ·建设工程设计合同纠纷
- ·工伤十级伤残就业补助金计...
- ·技术咨询服务合同
- ·签订的协议要注意什么
- ·集团公司物资计划管理办法
- ·信用卡诈骗罪的处罚
- ·房地产开发企业管理财务案...
相关搜索