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年休假、生育假、产假等假期间,应视为提供正常劳动,按照不低于本人基本工资标准支付工资,但不得低于当地最低工资标准。 甲乙双方协商约定甲方支付乙方加班加点工资 现行规定执行。 第十二条 本协议一式四份,甲乙双方各一份,当地劳动保障行政部门及甲方上级工会组织各一份。 甲方:(盖章)_______ 乙方:( ...
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在法定工作时间内依法参加社会活动期间,用人单位应视同其提供了正常劳动而支付工资。社会活动包括:依法行使选举权或被选举权;当选代表出席乡(镇)、区以上政府、 的; (二)拒不支付劳动者延长工作时间工资的; (三)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的。 经济补偿和赔偿金的标准,按国家有关规定执行。 第十九 ...
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七条县级以上人民政府劳动和社会保障行政部门(以下简称劳动保障部门)负责本行政区域内企业工资支付的监督管理工作。经贸、工商、税务、建设、公安等有关部门应当按照各自 )未按照国家规定和劳动合同的约定支付劳动者延长工作时间的工资的;(三)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的。企业在限定的期限内拒不支付劳动者 ...
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一)在职职工的实际收入证明,由所在单位盖章、单位负责人签字,其中月工资低于当地最低工资标准的,由县级以上劳动部门审核认定;(二)国有、集体企业下岗职工、失业 成员的户籍、收入、就业状况和住房情况等证明材料,填写《安庆市城市居民最低生活保障待遇申请表》;(二)户籍与居住地不一致的,应向户籍地的街道办事处 ...
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或者劳动合同约定的工作时间内提供正常劳动的,用工单位支付的工资不得低于当地最低工资标准。对从事中班、夜班、高温、低温、井下、有毒有害等特殊 ,围堵交通等极端事件,及时协调相关部门予以处理;(八)监察部门监督有关部门履行农民工工资支付监管职责;追究有关部门和人员失职、渎职责任;(九)工会组织负责及时掌握 ...
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规定为其缴纳应缴纳的各项社会保险费。 2、要求:伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的,由用人单位补足差额。经职工本人提出,可以与用人单位解除或 ,所需医疗费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准规定的,由工伤保险基金支付。 (3)辅助器具安装配置费用。工伤职工因日常生活 ...
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之一的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿;劳动报酬低于当地最低工资标准的,应当支付其差额部分;逾期不支付的,责令用人单位按应付 解除或者终止劳动合同,未依照本法规定向劳动者支付经济补偿的。为此她们可以向当地劳动行政部门请求处理,进而依法维护自身利益。【案情】 春节临近,为应急, ...
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只给我生活费?财务人员将厂长的原话告诉他:你又没有工作,就不该领工资。田某不禁怒道: 你们以为我们工人好糊弄?你以为我不知道,我这种情况 规定的医疗期内由企业按有关规定支付其病假工资或疾病救济费,病假工资或疾病救济费可以低于当地最低工资标准支付,但不能低于最低工资标准的80%。该案例中,由于现在市政府 ...
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只给我生活费?”财务人员将厂长的原话告诉他:“你又没有工作,就不该领工资。”田某不禁怒道:“你们以为我们工人好糊弄?你以为我不知道,我这种情况 的医疗期内由企业按有关规定支付其病假工资或疾病救济费,病假工资或疾病救济费可以低于当地最低工资标准支付,但不能低于最低工资标准的80%。”该案例中,由于现在 ...
//www.110.com/ziliao/article-109136.html -了解详情
工资规定,对在法定工作时间内提供了正常劳动的职工,必须按照不低于当地最低工资标准支付工资。同时,要认真落实延长工作时间、休息休假和特殊岗位津贴补贴的支付 、以各种理由不为普通职工参保缴费的错误行为。对拒不参加社会保险、瞒报工资缴费基数的,要按照有关法规从严处罚。对城镇长期停产半停产、“三无”(无土地、 ...
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