辞职，并且进厂时的入职单上右上角多出（进厂7天为试用期，试用期内离职没工资，现在进厂至少做到年底才可辞职）1行字！我们有3人同1天入职可证明写入职单时 那份写有年底之前不能辞职的入职单可以代表劳动合同起到法律效果吗？工厂这样4意篡改入职单做假资料是否违法？我要离职应该怎么做？谢谢好心人为我解答，谢谢！...
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我是2013年11月进入某公司的。由于个人原因，在试用期内提前三天向公司递交了辞职报告。经各部门主管同意后辞职。但去财务结算工资说，得三个月以后才发放工资。请问这样合法吗？我该怎么维护我的权益？...
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在试用期内，我提出辞职，星期天提出，星期三离职，工作都交接好了，公司的工资还没有算，公司那边是这样说的“小卓，你这种情况在xxxx是从来没出现过的，就 的。你现在这种情况造成公司产生一些应急费用及按比例分担招聘费等，谢总说要扣你工资30%。现在行政还没把考勤提供过来。”我想问一下，扣我30%工资合理吗...
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我是一名公司检验员，在浙江诸暨店口镇华球机械厂上班，在试用期里我觉得这里的工作压力太大，所以辞职了，可是在我辞职一个月以后他们说我检查的产品出了问题，扣了我500块的工资，请问在试用期内我要承担这样的赔偿吗？...
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上，可他从没提示要到人事部办离职手续，我也没去办； 现在我没收到工资，我去问， 他却回复:“ 根据《劳动合同法》 第三十七条劳动者提前三十日以书面 。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。 请问你有没有提前三日通知公司她要离职？有没有正式的辞职申请？” 请问：我现在能拿到工资吗？怎么 ...
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试用期三个月，没有与公司签订任何协议，在试用期内想辞职，但是签了一个公司的员工入职登记表，上写有试用期间满5日后离职同意以500元薪资作为对单位的补偿，请问这样合理吗？那我辞职是不是真的要被扣500元？...
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我在潍坊+医院因为我辞职，要我五六万元。说是我一年的工资奖金还有罚我的5000元和保险钱。我要不给，他们就不给我档案。我和他们没有任何协议，但是他们 事业单位。但是我2012年刚毕业，在他们单位时我还在派遣期内，并且他们试用期是一年，我离开他们单位时还在试用期内。这钱能交吗？不想交怎么处理啊！谢谢了。...
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需要卸货，所以试用两个月要辞职，但是公司要扣我3万，可是当时合同上有写违约需要支付来回机票，但是试用期内不是不算违约，还有支付来回机票算不算限制条款，无效？？？？ 在线等，谢谢了.要是不给我发工资，我仲裁能得到我的工资吗？...
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乙方愿意赔偿甲方 5 万元的经济损失（大写：人民币 伍 万圆整） 1、乙方在服务期限内辞职的； 2、乙方严重违反用人单位的规章制度的； 3、乙方严重失职，营私舞弊， 解除劳动关系的。 8、乙方同意甲方扣除其应得工资，以赔偿甲方的损失。 如果在试用期或者正式工作后未满三年辞职需要交协议中的五万元赔偿吗？...
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大学毕业与公司签订3年合同，有3个月的脱产培训，签订了培训协议，培训完后有3个月的试用期，试用期内提出辞职，但在办离职手续时，公司要求赔偿培训费，才给结算工资，请问试用期向员工要求赔偿培训费是合法的吗？...
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