逾期不支付劳动报酬、加班费、经济补偿或劳动报酬低于当地最低工资标准的差额部分、由劳动行政部门责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付 代表工人利益，载《第一财经日报》2006年4月7日。 而且，还应该看到，政府在这个要素市场介入的程度不一样，不能一概而论。在劳动力市场上，各 ...
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为解决汗涝灾害村民自发结成的临时性互助组织、打工人员为索要被克扣工资结成的短期组织，这个比例还会更低。这一调查结果与研究民间组织问题的社会学家的 组织，只能以公民身份享受权利，当涉及责任承担时，可以规定连带责任或其他责任承担形式。[50]从控制型管理转向培育服务型管理，还应该建立并完善民间组织的社会 ...
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制定过程中也有争论，有这样一种倾向认为我们应该着重考虑目前转轨时期的一些特点。在讨论立法方案时，针对这个问题，大家进行了认真讨论研究，最后认为，我们 自己的什么权利、法律上规定的什么卫生条件、安全条件、文明生产的劳动条件、最低工资条件等。也就是说，他们的实力在实际上是弱小的，无法和企业抗衡。这时，法律 ...
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届四中全会更是旗帜鲜明的提出“公司法人治理结构是公司制的核心”，由此国内理论界开始关注这个新生事物。林毅夫等（1995）指出，所谓公司治理结构，是指所有者对 机构。3.关于经理的地位。由于经理是法定常设机构，导致经理代行董事职权。应该弱化经理权限，加强董事的权力，把经理的权力交由董事行使，使董事会成为 ...
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或许，在对财产权制度的看法上，就强调土地的重要意义而言，这个模型也是极端重要的。如果，当我们由此模型出发，自足对个人或家庭单位来讲，不再是可行 完全不同，而且，确实可说是马克思所概述的问题的反面。现代城市的下层阶级不再因为工资水平被迫局限于劳动力再生产的成本上，而仅仅处于生存的边缘。现代社会的下层阶级 ...
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问题又涉及到国际条约和国际习惯法两个方面；第三，当国内法和国际刑事法律规范发生冲突时应该如何处理；第四，国际犯罪国内立法还包括刑事实体法和刑事 的一部分。英国法学家布莱克斯通（Blackstone）说，国际法是本国法律的一部分。[②]这个说法是英国普通法的有效原则，曾经为英国法院所一再遵行，而被视为英 ...
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，处数额为最低劳动报酬100倍至200倍或被判刑人1个月至2个月的工资或其他收入的罚金，或处3年以下限制自由，并处或不并处3年以下的剥夺担任 形式的犯罪便是自然而然的事情。然而，我们向来主张，解决问题应该找准问题的症结，我们常说的对症下药也是这个道理。同理，对于立法上出现的问题，我们主张应通过立法加以 ...
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取向的。5、并非任何在手段上合理的行为都应该叫做“合理的经济行为”，或者一般的“经济行为”。“经济”这个说法尤其不能与“技术”相提并论。对我们来说，一个 得到某种许可，或者转让“利用”一个物品，换取“房租”或“佃租”，或者出让形形色色的劳务，换取工资或薪水。从社会学上看，最后提到的这件事情（指以劳务换 ...
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则是指“当有一种判断正确结果的独立标准时，却没有可以保证达到它的程序。”[54]换言之，我们知道什么结果是公正的，但在技术上却无法无误地达成这个结果。 价格理论本身意味着，不仅合同规定的要交换的物品应有相同的价值，而且合同伙伴的工资也应该是平衡的。合同伙伴的社会境况和贫穷在评价合同时也应被考虑进去。它 ...
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起来，但我们不能说它就是唯一正当的、公平的分配方式。如果完全按市场规则，老板会尽量压低员工的工资，延长他们的劳动时间，谁不答应就解雇谁。而员工们联合起来 的某一宪法，还没有在现实中实施？ 在一个现代的互利性社会中，政府权力应该受到限制，这个命题是正确的。但是，受到什么的限制？受到更高规范的限制。哈耶克 ...
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