的自由货币，为社会经济快速发展打下 坚实的基础；而计划经济模式则打着维护国家利益的旗号，用落后的手段甚至暴力手段去损 害民众个人利益，国有化 显得越来越荒谬、可笑、无知……? 4、财金模式依靠财政发行来增加货币量，以便激发劳动者的劳动积极性，减少社会经济运 作成本，增加社会财富总量，促进国家经济建设 ...
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请求，公交公司不服，起诉到法院，最后一审和二审都没有支持甲的请求……从以上案例我们可以看出，他主要涉及无固定期限劳动合同签定问题，那么什么是无固定期限 可以视为双方之间存在无固定期限劳动合同关系，并以原劳动合同确定双方的权利义务关系。劳动者完全可以以该款而主张与用人单位签定无固定期限的劳动合同。无固定 ...
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和各社会团体、各企业事业组织都必须遵守宪法和法律。”也就是说，既然一切国家机关都负有维护宪法尊严、保证宪法实施的职责，法院当然也不能例外，当然要保证宪法在本 ：“对劳动者实行劳动保护，在中国宪法中已有明文规定，这是劳动者所享有的权利。张学珍、徐广秋身为雇主，对雇员理应依法给予劳动保护，但他们却在招工 ...
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用人单位商业秘密的有关事项。”竞业禁止是指为避免用人单位的商业秘密被侵犯，劳动者依法定或约定，在劳动关系存续期间或劳动关系结束后的一定时期内，不得到生产 智力成果的创造人或工商业标记的所有人依法享有的权利的统称。谈及知识产权制度的原因，我们可以先看一个案例：2003年1月23日，思科公司在美国得克萨斯 ...
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不发薪说是岗前实习 ■转正后仍按试用发薪 单位成被告被判支付赔偿 按理说，劳动者刚刚进入用人单位工作,双方应当及时签订劳动合同,可现实生活中,却存在着许多用人单位 相关的劳动法律法规，知道自己作为劳动者应享受的权利和应履行的义务，以便在权益受损情形出现时，维护自己的合法权益。 案例2 干了一个多月未获 ...
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的坚强堡垒。[32] 就实质的正当程序而言，其重点也由最初的维护自由经济转变到后来的保障公民基本权利。实质的正当程序不仅被广泛地用来保护美国宪法明示规定的 第2款是否不明确而违宪的案例。该款规定以从事有害于公共卫生和公共道德的有害业务为目的，而介绍职业，募集劳动者，以及提供劳动者应受处罚，所涉案例是 ...
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的坚强堡垒。(32) 就实质的正当程序而言，其重点也由最初的维护自由经济转变到后来的保障公民基本权利。实质的正当程序不仅被广泛地用来保护美国宪法明示规定的 第2款是否不明确而违宪的案例。该款规定以从事有害于公共卫生和公共道德的有害业务为目的，而介绍职业，募集劳动者，以及提供劳动者应受处罚，所涉案例是 ...
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受劳动法调整。老吴主张的一系列劳动者向用人单位请求履行的义务,因缺乏法律依据而被驳回。主持人：目前，返聘人员在权益维护方面存在哪些问题？宋立颖 条的规定，其聘用协议可以明确工作内容、报酬、医疗、劳动保护待遇等权利、义务。离退休人员与用人单位应当按照聘用协议的约定履行义务......离退休人员聘用协议的 ...
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继而又出台的《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（二）》规定，劳动者以用人单位的工资欠条为证据，直接向人民法院起诉，诉讼请求不涉及劳动关系其他争议 ，积极地将利益衡量的相对性参照标准从个案情境放大到当事人所代表的阶层维护自身利益的权利状况加以考量；同时，间于社会利益对他们之间相互矛盾而又各有其 ...
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延长，这样，一个劳动争议案件可能历时一年以上才能得到具有终局效力的裁决。如前述案例杨某经历了可行的程序后拿到法院判裁定时历时近一年，但由于不服 争议的柔性化处理。 综上，加强劳动争议处理立法，妥善调整劳动关系，有效维护劳动者的合法权利，从而促进劳动关系的和谐与稳定，是保证国家繁荣、文明进步的必要前提。 ...
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