根据褒发[2000125号文件规定，法定退休年龄不足5年的职工，在本人申请并交纳社会保险以后，经劳动部门审核批准，可以办理提前退休。或者是预留养老保险金、失业 退休手续；也可以经本人申请，采取买断工龄领取安置费的办法安置。无论采取哪种安置办法，对提前退休安置的职工原则上不再返聘上岗。由于国有粮食企业 ...
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全面建设小康社会的先行区，有条件的要建成农业高新科技园区，率先实现现代化，在全省农村起到示范带头作用。 二、深化管理体制改革(四)国有农场改革的主流方向应 。(九)改革用工制度。从现在起停办不同形式的招收国家正式工人的手续；未经劳动部门办理正式招工手续和登记的人员，不认定为农场职工；对在册非农业职工， ...
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由老干部主管部门统一管理和调配；也可由行政部门管理，老干部工作部门调配使用。无论哪种形式，都必须保证老干部用车。 十六、 离休干部的工资要给予保证。亏损 重点给予补助。 二十、 离休干部身边无子女的，可由当地人事、劳动部门调一名在外地工作的子女(包括其配偶和未成年的子女)到离休干部居住地工作。离休干部 ...
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建立台帐， 并按月交社会保险经办机构在银行设的基金专户。代征费用按实征额的一定比例提取，具体由财政、劳动部门商定报市政府批准后执行。代征费由 社会保险费缴费单位和缴费个人应当以货币形式全额缴纳社会保险费。无论缴费单位和个人哪一方未缴费，均不得记录社会保险个人帐户。社会保险费一律不得减免，任何缴费单位都 ...
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劳动安全卫生验收审批表》（见附件三），报送主管部门安监机构及相应的地方劳动部门等审批。7．对验收中提出的有关安全卫生方面的改进意见，应积极安排人力 系统。2．不论采取哪一种承包形式，发包方和承包方都必须由具有法人资格的负责人或其委托人签订书面的承包合同。承包工程的性质和项目必须在营业执照规定的业务范围 ...
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，由破产、关闭企业清算组根据职工分流情况据实提报，经市财政、国资、劳动部门进行核定后，由市属企业改革领导小组研究审批。 四、认真落实破产企业退休人员 ，企业不再统包统管。市供电公司、城建公用事业集团、物业管理等相关单位，要在年内办结有关手续。 七、搞好企业化管理的事业单位改革试点要按照由点到面、分步 ...
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都在县级总站，有些是县级总站和乡镇各承担一半，有些完全在乡镇。但不管是上述哪种情况，都存在经费短缺问题，特别是涉农经费清理时原来可以收取的“村镇 工匠资格许可制度。当然，在现有情况下我们也要积极探索新的管理模式，采取建立行业协会对村镇建筑工匠进行业务技能培训、行业自律或与劳动部门配合进行业务技能培训、 ...
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和农民经纪人队伍，组织开展农民经纪人培训、登记试点工作。支持供销社和各类工商企业在搞活农产品流通中发挥骨干作用。建立高效农产品绿色通道，对运输鲜活农产品的车辆 。各级财政要安排一定的专项资金用于农民的培训。17．扩大劳务输出。各级劳动部门要加强与长江三角洲、珠江三角洲和京津地区的联系，有目标、有计划、 ...
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解释》免缴奖金税的建筑工人具体包括：(一)参加现场建筑安装施工的工人；(二)在施工现场生产预制构件的工人；(三)利用自有机械或配合租赁机械进行施工的工人； 外用工)的工资是否计入标准工资总额？答：企业学徒工的工资和经县以上劳动部门批准用的长期临时工(包括计划外用工)的工资，应计入标准工资总额。对于企业 ...
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五定”，制定各项有关的定额标准、规章制度，建立各种岗位责任制和其它科学管理制度。要在党委领导下，发动群众讨论，制订各项工作任务的数量、质量、效率、收入、支出 必须是确有增收节支，才能从结余中提取奖金。具体提哪几种奖，由各省、市、自治区卫生局与财政、劳动部门共同研究确定。对连续完不成任务和造成严重事故的 ...
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