被上诉人所提出的巨额医疗费用￥198500元及其利息￥7146元(尚不包括先前郭惠林已支付的医疗费￥105000元)，实为不当。综上所述，原审判决认定郭惠林的行为构成表见 区卫生局、深圳市保安区卫生防疫站及被上诉人发出律师函，称其无雇佣胡琼芳，该人是厂大厦一楼好利时公司东主郭惠林所雇的员工，工资及管理 ...
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有限公司出具的《证明》一份，以证明原告赵某某系该公司员工，其住院及修养期间已停发工资的事实；6.原告赵某某的居民身份证，以证明其属城镇 事故责任问题。被告人保深圳市分公司认为，鄂S.465XX及黑H.950XX两车遇雾天气候未能开启警示灯，违反《中华人民共和国道路交通安全法实施条例》相关规定，应承担 ...
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八十七条的规定，由用人单位支付赔偿金。13、女职工的工资为计件工资的，其产假工资应如何发放？深圳目前的司法实践认为：女员工与用人单位约定工资为 绩效奖金等，则可以不予发放。笔者支持第二种意见,但深圳中院倾向于第一种意见。作者 | 冼武杰，深圳市劳动人事争议仲裁委员会仲裁员转载微信公众号“人力资源法律”...
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上述标准发给死亡抚恤待遇。 依据《深圳经济特区企业员工社会养老保险条例》第41条规定，在本市已参加基本养老保险的在职员工非因工死亡的，其死亡时符合供养条件 的丧葬补助费和一次性抚恤金的标准为：（一）丧葬补助费：支付标准为其死亡时深圳市上年度城镇职工月平均工资的3倍；（二）一次性抚恤金：抚恤金以其死亡时 ...
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。对职工应休未休的年休假天数，单位应当按照该职工日工资收入的300%支付年休假工资报酬。该条例已明确认定，对职工应休未休的年休假，用人单位 【律师解读】 本条是关于用人单位经营者欠薪逃匿，用人单位应当支付经济补偿金的规定。本条也是一个创新条款，深圳市中级法院2009年发布的指导意见，对劳动者的此一主张 ...
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） 三．原所属部队没有与地方政府现场交接退伍兵 2003年11月26日，深圳市公安边防武警六支队派车把江海区退伍兵送回，送到江门市跃进路喷水池附近路边放下 江门市江海区礼乐文昌沙水质净化厂当门卫（保安），由江门市江海区礼乐文昌派出所支付工资每月总收入600元，连基本社保和医保都没有购买，党委和政府领导 ...
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、本所是福田区“法律类劳务派遣预选供应商招标”项目中标律师事务所，本招标项目，是深圳市全市各级政府机关，第二次通过招标方式进行的大规模政府采购，继第一次本所 未订立的，用人单位依据《条例》第四十条规定终止劳动关系，应按未订立劳动合同的期间支付劳动者经济补偿金。”该贸易公司的这些员工已工作7个月，可以 ...
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号文批准设立的股份有限公司。本行在深圳市工商行政管理局注册登记，取得营业执照。本行已经依照《公司法》《商业银行法》《条例》和其他有关规定进行了规范并 )聘任或者解聘除应由董事会聘任或者解聘以外的管理人员；?(八)拟定本行职工的工资、福利、奖惩，决定本行职工的聘用和解聘；?(九)提议召开董事会临时会议； ...
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不定时工时制的企业是一种监督，对劳动者来讲是一种保障。比如：深圳市2011年度职工平均工资为55684元，月平均工资为4640元；北京市2011年度职工平均工资 劳动合同解除或终止的时间为周期截止日，企业应支付超过法定标准工作时间的加班工资。举例：企业的某岗位员工以季度为周期实行综合工时制，假如企业在 ...
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。被申诉人（一审原告、二审上诉人）：深圳巨涛机械设备有限公司，住所地：深圳市南山区赤湾石油大厦十楼。法定代表人：曹云生，该公司首席执行官。委托 及公司规章制度给巨涛公司造成的经济损失人民币818 031元，要求判令巨涛公司不支付工资及经济补偿金31 841．20元。邓宁元辩称，双方劳动合同已经解除，巨 ...
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