法人资格；⒉并厂后原弹簧厂职工依规定与机床厂签订劳动合同，并选改为全民合同制工；⒊并厂后原弹簧厂职工享有与机床厂职工同等权利和物质福利待遇；⒋并 生产经营活动。现弹簧厂无法继续经营，其职工以1996年由集体工选改为全民合同制工人为由，要求按机床厂职工参加改制。请示：⒈弹簧厂企业法人资格是否予以终止；⒉ ...
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法人资格；⒉并厂后原弹簧厂职工依规定与机床厂签订劳动合同，并选改为全民合同制工；⒊并厂后原弹簧厂职工享有与机床厂职工同等权利和物质福利待遇；⒋并 生产经营活动。现弹簧厂无法继续经营，其职工以1996年由集体工选改为全民合同制工人为由，要求按机床厂职工参加改制。请示：⒈弹簧厂企业法人资格是否予以终止；⒉ ...
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法人资格；⒉并厂后原弹簧厂职工依规定与机床厂签订劳动合同，并选改为全民合同制工；⒊并厂后原弹簧厂职工享有与机床厂职工同等权利和物质福利待遇；⒋并 生产经营活动。现弹簧厂无法继续经营，其职工以1996年由集体工选改为全民合同制工人为由，要求按机床厂职工参加改制。请示：⒈弹簧厂企业法人资格是否予以终止；⒉ ...
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法人资格；⒉并厂后原弹簧厂职工依规定与机床厂签订劳动合同，并选改为全民合同制工；⒊并厂后原弹簧厂职工享有与机床厂职工同等权利和物质福利待遇；⒋并 生产经营活动。现弹簧厂无法继续经营，其职工以1996年由集体工选改为全民合同制工人为由，要求按机床厂职工参加改制。请示：⒈弹簧厂企业法人资格是否予以终止；⒉ ...
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法人资格；⒉并厂后原弹簧厂职工依规定与机床厂签订劳动合同，并选改为全民合同制工；⒊并厂后原弹簧厂职工享有与机床厂职工同等权利和物质福利待遇；⒋并 生产经营活动。现弹簧厂无法继续经营，其职工以1996年由集体工选改为全民合同制工人为由，要求按机床厂职工参加改制。请示：⒈弹簧厂企业法人资格是否予以终止；⒉ ...
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月份在江苏省仪征市一家国有企业做协议工，在协议工期间的待遇是按照农民合同制工人发的。1994年4月份转为全民合同制工人开始缴纳养老保险，至2009年4月份退休，退休工龄是按照1994年到2009年15年计算的，请问1985年3月份至1994年4月份的10年协议工工龄是否可以 ...
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、二审法院认定事实不清，适用法律不当，裁定错误。王兰停原系中原公司全民合同制工人，1976年6月到中原公司下属单位郾城五车队工作，已在中原公司连续 亏损，1993年11月1日，中原公司向河南省劳动厅报送《关于对合同期满的劳动合同制工人处理意见的请示报告》，经河南省劳动厅批复同意，中原公司与王兰停等70 ...
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：原告1993年7月经中国人民解放军89777部队后勤处招工，主管部门中国人民解放军89770部队后勤处同意并经四川省梁山彝族自治州劳动局批示招收为全民合同制工人。1995年经中国人民解放军89777部队后勤处呈报、中国人民解放军国防科委89770部队劳资部门审批办理更改参加工作（计算工龄）时间，以 ...
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腊生、武绍富、王全喜证言。以证明送达解除劳动关系通知书情况。9、全民合同制工人招工花名册一份。以证明原告工作年限。原告质证后认为，证据1上记载的天数有 采信，可以证明被告送达解除劳动关系通知书的情况。证据9显示的是原告招收为劳动合同制工人时间，不能充分证明原告在被告处的工作年限，对该证据不予采信。根据 ...
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公司工作，任遵化保险所主任，当时属计划外用工，1992年经劳动部门批准转为全民合同制工人，并签订了5年的劳动合同，被告为原告补交了1987年6月至 叶县遵化保险所担任主任职务，1992年6月20日，原告经叶县劳动局批准转为劳动合同制工人，与叶县支公司签订了为期五年的劳动合同。该公司为原告补缴了1986 ...
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