事实劳动关系。被告因工致残，依法可以享受工伤待遇。原、被告对三水区劳动争议仲裁委员会裁决的住院伙食补助费504元和停工留薪期工资差额3200元 的差额2286.90元恰当,本院予以维持。上诉人佛山市家家卫浴有限公司主张未能全额交纳工伤保险费的责任不在于其，缺乏理据，本院不予支持。 其次，关于一次性伤残 ...
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赔偿练荣斌的伤残抚恤金和工伤护理费等全部各项费用均应一次性支付。原二审判决对伤残补助金、易地安置补助费、住院期间工资、伙食补助费、残疾辅助器具费等费用 住院工资计2608．5元；偿付111天的住院伙食补助费(按每天20元标准的三分之二发给)计1479．63元；偿付20年的残疾辅助器具费计15000元。 ...
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级法学系专科。上诉人佛山市顺德区乐从镇申美家具厂因与被上诉人陈祥亿工伤事故损害赔偿纠纷一案，不服广东省佛山市顺德区人民法院(2005)顺法民一初字第 元，对此，原审法院予以确认。经计算，原告应支付被告如下工伤保险待遇：住院伙食补助费336元[30元/日×70%×16日(2004年7月31日-8月15日 ...
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合计人民币456861.5元。原告提供的证据有：聘用合同、交通事故责任认定书、工伤认定书、劳动鉴定报告表、不予受理通知书、伤残评定意见书、车牌号对照表、2000 同时扣除原告每月领取的280元，即被告尚应支付工伤津贴6680元。②住院伙食补助费的认定，原告住院162天，按因公出差补助标准的三分之二计算 ...
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等级证》。第十二条职工本人或亲属应在鉴定后十五日内到职工所在单位履行工伤保险待遇申请手续，由用人单位签署意见，转报市社会保险总公司。市社会保险总公司根据事故调查 用人单位按职工因公出差的标准报销，超过医疗期限继续住院的，不再发给住院伙食补助费。第十五条职工住院治疗期间，或经批准工休疗养期间，由用人单位 ...
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能力及鉴定委员会鉴定为五级伤残。被告在原告单位工作期间，原告没有为被告办理工伤保险手续。被告停工留薪期为9个月。被告向登封市劳动争议仲裁委员会 ；4、一次性工伤医疗补助金，26124元÷12个月×16个月=34832元；5、鉴定费，300元；6、医疗费，22539.2元；7、住院伙食补助费，47天× ...
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不当，向法院起诉，要求一诉讼请求：一、被告支付原告的工伤保险待遇：1、住院伙食补助费46×30=1380元；2、继续治疗费3000元；3、护理费1923. 通过行政复议，行政诉讼，经一审、二审判决，维持永州市劳动和社会保障局的工伤认定。2010年9月3日经湖南省劳动能力鉴定委员会再次鉴定原告为八级伤残 ...
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合同工资1500元/月。实际工资按斗计算，实行计件工资，多劳多得，原告XX煤矿属工伤保险参保单位。2010年9月16日，被告王XX在上班采煤时，遭遇 二、由被申请人资兴市XX煤矿向申请人王XX支付九级伤残的各项工伤保险待遇金58009.4元（其中住院伙食补助费26元×12元/天×70%=218.4元， ...
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法律工作者。原告河南朝阳钢铁有限公司（以下简称朝阳钢铁公司）诉被告李可斌工伤保险待遇纠纷一案，本院于2011年5月4日立案受理，依法组成合议庭 内支付被告李可斌医疗费、住院伙食补助费、护理费、交通费、鉴定费、停工留薪期待遇、经济补偿金、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金共计 ...
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， 交通费请法院酌情处理，一次性伤残补助金要求原告支付，以上共要求原告支付被告工伤保险待遇57158元。经审理查明，被告王某于2010年2月24日与 停工留薪期待遇。原告还应支付被告一次性伤残就业补助金和一次性工伤医疗补助金，住院伙食补助费。被告要求原告支付一次性伤残补助金应由基金支付，该请求不予支持 ...
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