在明确分工的前提下，要从整体出发，发扬相互协作精神，紧密配合，共同做好会计工作。会计人员的工作岗位要有计划地进行轮换，以便会计人员能够全面熟悉各项工作。 出单位会计报表的数字。所属不独立核算单位和部分业务的隶属关系变更时，一律不调整隶属关系变更前的发生额。一个独立核算单位分成两个以上独立核算单位时，应 ...
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、船舶、林业、纺织等行业，争取在一九九三年全部完成该项工作。为了扎实、细致地完成调整艰苦岗位津贴标准的任务，需统筹考虑并做好以下四个方面的工作。 国家批准和地区、部门批准以及企业自身批准执行的范围界限；其次，确定这次提高艰苦岗位津贴标准范围的原则。提高津贴标准的范围，原则上按照国家原来批准的范围执行， ...
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、船舶、林业、纺织等行业，争取在一九九三年全部完成该项工作。为了扎实、细致地完成调整艰苦岗位津贴标准的任务，需统筹考虑并做好以下四个方面的工作。 行业标准超过企业现行标准部分所需增加的工资，实行“工资挂钩”办法的企业分两年调整挂钩的工资总额基数；未实行“工效挂钩”办法的企业第一年由自有资金负担，从第二 ...
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凡属实施《方案》范围的各类人员，原则上均应按所在实际工作岗位和所担任的实际职务执行相应的岗位工资。担任实际职务是指按照干部管理权限，经正式批准任命 ，更要反映职工实际劳动贡献和劳动成果的差别。 八、实行岗位技能工资制主要是对企业内部工资结构进行调整，因此，资金不足或经营性亏损以及将突破年度工资总额弹性 ...
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第二类：地质、测绘、交通、海洋、水产野外和水上作业事业单位设立岗位津贴。岗位津贴按工作岗位设置。野外地质勘探工作人员的岗位分为九个类别，每个岗位 档差)的，考核年限可与职务(技术等级)变动前的考核年限累加计算。 (三)定期调整工资标准。国家根据经济发展情况、企业相当人员工资水平状况和城镇居民生活费用的 ...
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办好面向农业和艰苦行业的职业教育。中央已经确定的产业政策是“大力加强第一产业，调整提高第二产业，积极发展第三产业”。这应该成为确定职业教育专业结构的基本依据。在一个 职业教育与其他行业职业教育的最大的不同点，就在于学生毕业后主要不是走上工作岗位去就业，而是要回到农村去创业，做新型农民，用所学的技术从事 ...
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－｜－－｜－－｜－－｜－－｜－－｜－－｜－－岗位工资｜213 ｜224 ｜235 ｜249 ｜263 ｜277 ｜291 ｜309 ｜327 ｜345 ，认真落实增加工资的政策。 七、省直和中央部属在浙事业单位调整工作人员工资标准的工作，由省人事厅负责部署、协调，各部门(单位)具体实施。各市(地)、 ...
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，规范岗位聘用1、事业单位应与受聘人员签订聘用合同，以确定工作岗位关系及其人事关系，订立和变更聘用合同，遵循平等自愿、协商一致、诚实守信的原则。2、聘用 实际收入相分离。职工的档案工资按照国家规定的事业单位工资、津贴标准记载，国家调整工资标准和正常晋升工资时，仍按国家政策增加工资，计入档案工资。当职工 ...
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中专任教师的比例另外核增的编制。2、中小学内设机构、领导职数和专职管理岗位核定标准高级中学、完全中学、初级中学、职业中学和完全小学，在校生600名以下的，不设 的新形势、新要求。2、整合教育资源，提高办学效益。结合中小学．布局调整工作，西宁、海东等教育相对发达的城镇学校，要注重解决好“大班大校”问题。 ...
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事业站所的人员经费。(四)完善事业单位人事管理制度。全面推行以人员聘用制和岗位管理为核心的事业单位人事制度改革，建立以人员聘用制、新进人员公开招聘制为 要坚持以下原则：(一)以经济建设为中心，促进农村经济和社会发展。调整工作要有利于解放和发展农村生产力，有利于减轻农民负担、促进农民增收，有利于改变农村 ...
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