我被用工单位主张不能胜任工作,调岗后也不能胜任工作.要给我出具书面材料吗?另外我调岗仅半天他们就以不能胜任工作为由终止合同.用工单位是否违法在前?我可以主张双倍赔偿吗?...
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怎样理解“员工不能胜任工作，经过调岗和培训后，仍不能胜任工作？” 不能胜任工作是强调胜任能力，还是强调工作结果？...
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年青法官急于求成，又不能胜任案件审判特别是刑事案件审判，相对难案就不用多说当然是不能胜任的。...
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我调离现在的内勤岗位转为外勤销售人员，我当时表示不同意，因为我的考勤一直无迟到早退现象，无任何凭据证明我不能胜任次工作，且转为销售后工资及福利待遇有所下降，我也无法胜任销售的工作。我现在想申请劳动仲裁，请问需要提供哪些证明材料，如单位不予提供我该怎么办，...
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和违约事宜，入职前也就签了分入职申请表，现在感觉自己能力不能胜任这份工作的强度和进度，所以，以不能胜任工作为由，主动提出离职，请问该怎么办？ 2、现在公司项目非常多，而且人员欠缺，但是自己能力真的无法胜任这份工作，耗下去也完成不了工作，如果老板不批我该怎么办呢？...
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您好!我在一家公司上班了一个星期.因公司原因工作另有按排,却以试用期间不能胜任工作为由将我辞退,并没有任何证据证明我不胜任工作.辞退之前有两次要求和公司签合同,公司人事一直以工作忙为由没签.请问这样合理吗?我有权申请继续劳动关系吗?...
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本人在试用期内，但签了劳动合同，合同规定工作年限1年，试用期两个月，现在感觉自己能力不能胜任这份工作的强度和进度，所以，以不能胜任工作为由，主动提出离职，请问该怎么办？现在公司项目非常多，而且人员欠缺，但是自己能力真的无法胜任这份工作，耗下去也完成不了工作，如果老板不批我该怎么办呢？...
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在公司签了2年合同，现在还没到期，目前是主任级别，公司想以不能胜任工作为理由降级为科员，工资也降低。但合同上没有写明胜任的内容，也就是说不胜任只是领导说的没有根据。其实是和公司总部想调我去外地我没有同意有一些关系。这样的话工司可以降低我的工资吗?法律依据是什么？例如**法**条。谢谢了。...
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岗位及薪酬调整通知书；本人在现部门工作7个月时间，现公司以本人不能胜任此岗位为由提出调岗，被本人明确决绝，未达成协商一致，公司以本人不能胜任工作，违反员工手册中不服从领导安排为由解除劳动合同，并不予支付本人经济补偿金，我想知道我可以维权吗，如何维权，有多大把握...
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，转正后签了2014.8月到2016年8月的劳动合同，我前两天去找人事请婚假，人事说我不能胜任工作，让我自己辞职，我已告知怀孕将近3个月，人事说我还没为公司作出奉献就怀孕了，说我这样对公司不公平，说我讹上公司了。我当时是经过三次面试进来的，怎么一说要结婚就说我不能胜任 ...
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