交给的其他工作任务。(五)出纳员主要职责:1.严格按照国家有关现金管理和银行结算制度规定,根据审核人员审核签章的收付款凭证,进行复核,办理好现金收付和 制度》操作,正确使用计算机,特制订本制度。1.认真执行上机操作规程,遵守注意事项,按岗位分工和系统授权处理会计业务,不得越权操作,不得擅自更改设置。2 ...
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)临时性小时事假当月结算,不可累计、不可与公休及其他福利假相抵扣、,单独核算,折扣工资。 第二十一条 婚假 (一)适用范围:公司全体员工。 (二) )告知 人力资源部负责将审批结果通知申请人本人,并清晰说明请假期间的待遇和注意事项,避免在工资核算和休息休假方面出现争议。 注:我们休假是每月两天 但是不 ...
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公益救济性捐赠额的审核 (1)审核各捐赠项目的捐赠书或捐赠协议并与款项结算情况核对,确认支出已经发生; (2)审核接受捐赠对象是否为境内非营利的社会团体或 部分,在以后年度企业所得税应纳税所得额中结转抵扣金额。 (三)其它注意事项 1、研究部门人员工资,可按实际发生额计入管理费用,在年终计算应纳税所得 ...
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棉纱(线)在全国试行按质论价的通知((61)商纺联字第153号 一九六一年二月四日)粮食部关于执行提高粮食统购价格和提高油脂油料统购统销价格几点注意事项的通知((61)粮农价字16号 一九六一年四月十五日)粮食部关于收购油料(油脂)奖励粮食的通知((61)粮油产字第49号 一九六一年四月二十日)中国 ...
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5月21日派员进行了消防安全检查,同意使用并提出必须保障疏散通道、安全出口畅通等注意事项,而非存在问题且整改不合格,该证据不能证明被告的主张。对于证据7( 31日银行存款科目单据移交给李喜群。同一日,还移交了员工花名册、考勤卡、员工工资表、员工手册、员工工号牌、头花等。2009年11月5日,原告向李喜 ...
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,人民法院在一审诉讼程序中可依法予以追加,无须再行仲裁。劳动争议仲裁委员会漏裁的事项,人民法院可直接作出处理。(减少累诉成本,遗漏的人和请求都可以直接由法院 。能够起诉,但是超过2年之前的因为超过了诉讼时效而很难获得法庭的支持)18、工资结算支付周期届满后,用人单位应当在与劳动者约定的日期内支付工资, ...
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《工资管理制度》各条办理。 第二条 本公司员工工资标准规定详见下公司《工资管理制度》。 第三条 本公司员工工资的结算及发放按下列规定执行: (一)员工 法律法规,被司法机关予以处罚者。 17. 一年内记过三次者。 第七条 员工之奖惩事项,由各部门主管列举事实,逐级核定,并呈请总经理核定。 第八条 其他 ...
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法定休假日安排职工工作的,按《深圳市员工工资支付条例》规定支付工资报酬。 综合计算工作时间的结算周期与企业终止、解除员工劳动合同的时间不一致的,应以 工种岗位名称、实行期限、实行起止日期、综合计算工时周期及执行中应当注意的事项等。劳动行政部门作出的不予审批决定书,应当说明理由,并告知申请人依法享有寻求 ...
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损失的,给予扣发当月奖金的处分;给公司造成100万元以上损失的,给予扣发当月除工资。 第七条 业务员获得的第三条的信息应当妥善保管,并按照公司档案规定归档。 该批货物的价值、发货地,预计到货时间以及其它在运输和仓储中的特殊要求或注意事项等事宜,如有危险货物,卖方应以传真通知买方货物性质、运输的注意事项 ...
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法定休假日安排职工工作的,按《深圳市员工工资支付条例》规定支付工资报酬。 综合计算工作时间的结算周期与企业终止、解除员工劳动合同的时间不一致的,应以 工种岗位名称、实行期限、实行起止日期、综合计算工时周期及执行中应当注意的事项等。劳动行政部门作出的不予审批决定书,应当说明理由,并告知申请人依法享有寻求 ...
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