上级工会可以派员到该单位督促指导组建工会。第五条各级工会设女职工委员会。女职工不足二十五人的基层工会设女职工委员。第六条企业、事业单位有职工200人 或者挪用工会经费的；（九）侵害工会及其工作人员其他合法权益的。”第三十三条外商投资企业及其工会，执行《山东省外商投资企业工会条例》。第三十四条本办法自 ...
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和处理。第四十八条外商投资企业必须严格按照国家和省有关规定，做好女职工和未成年工的特殊保护。第七章工时和休假第四十九条外商投资企业职工实行 ，对责任人员依法追究刑事责任。第六十条外商投资企业违反本条例规定，侵害女职工和未成年工合法权益的，由劳动行政部门责令改正，并视情节轻重处以1000元以上5万元以下 ...
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可以派员到该单位督促指导组建工会。第五条 各级工会设女职工委员会。女职工不足二十五人的基层工会设女职工委员。第六条 企业、事业单位有职工 财产或者挪用工会经费的；(九)侵害工会及其工作人员其他合法权益的。”第三十三条 外商投资企业及其工会，执行《山东省外商投资企业工会条例》。关联法规：地方政府规章（ ...
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以下的标准处罚，但罚款总额不得超过30000元。第二十八条用人单位违反国家对女职工和未成年工保护规定的，由劳动行政部门责令改正，并可按每侵害1名女职工或 同意，现予发布施行。根据《中华人民共和国行政处罚法》的有关规定，省政府决定对《山东省劳动安全卫生管理规定》作如下修订：1．第二十五条中增加一项作为第 ...
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发展，建设平安山东，构建和谐社会作出贡献。三、创建标准根据《劳动法》和《山东省劳动合同条例》等有关劳动保障法律法规的规定，省劳动关系三方协调机制制定了《 工种人员和技术人员持证上岗。八、遵守女职工和未成年工特殊劳动保护规定，无招用童工、损害女职工特殊权益和未成年工合法权益的行为。九、工会组织健全，活动 ...
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费、救济费和解雇待业期间的生活补助费。第九条开发区企业职工有权依法建立工会组织，开展工会活动，维护职工合法权益。企业应支持本企业工会的工作，按有关规定拨 组织有权监督检查。第十三条开发区企业应按照中华人民共和国和山东省有关保护女职工利益的规定，对女职工实行特殊劳动保护和保健。第十四条开发区企业对职工因 ...
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的就业歧视。[1]不言而喻，禁止歧视意在维护公民享有的平等权利。以禁止歧视的名义保护平等权得以经由话语体系的转换为平等权最终进入司法实践铺平道路。当然，立法对歧视 》第29条、《劳动合同法》第42条、《妇女权益保障法》第27条等关于禁止用人单位在女职工孕期、产期、哺乳期期间解除劳动合同的规定，判决用人 ...
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以下的标准处罚，但罚款总额不得超过３００００元。第二十八条用人单位违反国家对女职工和未成年工保护规定的，由劳动行政部门责令改正，并可按每侵害１名女职工或 同意，现予发布施行。根据《中华人民共和国行政处罚法》的有关规定，省政府决定对《山东省劳动安全卫生管理规定》作如下修订：１．第二十五条中增加一项作为第 ...
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日山东省第七届人民代表大会常务委员会第十三次会议通过1989年12月29日山东省人民代表大会常务委员会公告公布施行）目录第一章总则第二章企业的开办、变更和终止第三 报表。（八）企业必须执行国家有关安全生产、劳动保护和女职工特殊劳动保护的规定，保障安全生产和职工健康。（九）企业确定工资形式和工资标准时， ...
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会员代表大会直接选举产生，也可以由工会委员会选举产生。“外商投资企业工会设女职工委员会，女职工不足２５人的设女职工委员。”五、第八条改为第十条，修改为：“外商投资 删去第二十七条。此外，根据本规定对部分条款的顺序和文字作相应的调整和修改。《山东省外商投资企业工会条例》根据本决定作相应的修正，重新公布。...
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