号 ，从4月1日东阳最低工资标准调整为1160元，调整前我爸（在城管当门卫时）扣除保险实发工资是848.2元，于2月底失业，现在单位答应支付4个月的经济补偿金（手续正在办理中），请问这经济补偿金是按最低工资调整前还是调整后算的，怎么算的？具体多少？ 第二个问题是今天城管局里工作人员硬说当月是发 ...
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商户当时表示她马上打电话叫人来接替我，于是我当时就辞职了。我现在想讨回我应得的工资。我能否按焦作市最低工资标准来讨要？节假日、休息日、加班能否按300%、200%、150%来讨要？ 而且超市促销的姐妹太可怜了。她们没有休息日，偶尔有事了、有病了休息一天，回来还得一天工作15 ...
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让部分员工放假，公司告诉我们，第一个月给全部的工资，第二个月给最低工资标准的70%，也就是1100的70%,共770。但是，公司说还要在这770里面 有毒有害等特殊工作环境、条件下的津贴； （三）法律、法规和国家规定的劳动者福利待遇等。赞同6| 评论 追问： 公司现在是让我们放假 ，这样属于“在劳动者 ...
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你好，我想咨询一下。现在是在一家制衣厂上班，我才到公司上班2个月，未签订劳动合同。由于今年公司业务较少，计件工就没事可做，隔三差五的就放假休息。一个月下来工资才不到三百，低于最低工资标准。我该怎么办？...
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-1100-1320，调整幅度已经非常之大。对于底端制造业的成本已经造成了很大的压力，现在再次上调最低工资标准，又会造成什么结果呢？ 压力测评： 假设深圳 的原料供应，产业链会有风险。 3、企业人力资源使用会收紧，集约化、多元化的用工模式将大量出现。如短期工、非全日制用工等。 4、年底劳资纠纷会大量 ...
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请问一下现在我们贵州都匀最低工资标准是多少？现在公司制度变更很奇怪，把我们的基本工资定为和我们营销量挂钩，现在我们基本工资420元/月，扣除五险以后只有两 三百多元是否正常？如果营销没有到30件那么就从工资420元里扣除，达到30件才能保证基本工资420元，比如营销到50件那么保证420元 ...
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我是非全日制工作，现在我们的公司给我们的工资低于非全日制用工小时最低工资标准。我现在应该怎么办？...
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公司没有给予续签劳动合同，2013年1月1日，公司由于自身原因停产放假至今，2013年1月份的工资照常发放了，2月份说是按当地最低工资标准发放，可是并未发放，至今也没有发放，也没有做任何书面说明通知放假期限，现在，我是否可以提出离职并获得经济补偿（经济补偿 ...
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我是东莞的一个私营企业.我们已经与职工签订了三年的劳动合同,是按之前的标准.但现在从2011年三月份起东莞最低工资标准上调为1100了,我们之前签的是1000元的.现在是不是要重新签合同还是怎样?我们职工的薪资现在是1000基础工资+800元生活补贴+提成....
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是山东省龙口市一工厂职工，我厂2004年破产改制，改制后从2008年开始不能正常支付工资和缴纳社会劳动保险。2011年年底厂长把工厂卖了。2012年8月，工厂给工人办理 还在原工厂上班。工厂现在已经没有正经活给我干了，月工资很低。这几年我很多月份的工资都达不到国家规定的最低工资保障标准，如果我不继续在 ...
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