日至2006年6月20日期间，先后多次严重违反公司有关规章制度，影响公司正常生产秩序，给公司造成重大损失。…”。同年7月7日，被告向昆明市西山区劳动争议 ，被上诉人作为上诉人的员工，双方因劳动关系问题而发生争执，不能据此认定被上诉人系无理取闹，且如因此而引来其他工人围观，上诉人作为工厂的管理者，其应 ...
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日至2006年6月20日期间，先后多次严重违反公司有关规章制度，影响公司正常生产秩序，给公司造成重大损失。…”。同年7月7日，被告向昆明市西山区劳动争议 ，被上诉人作为上诉人的员工，双方因劳动关系问题而发生争执，不能据此认定被上诉人系无理取闹，且如因此而引来其他工人围观，上诉人作为工厂的管理者，其应 ...
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宇公司提供的方柱模比约定时间晚到1个月，且提供的模板存在质量问题，给建勋公司造成严重经济损失。至于租金及丢失（物品）赔偿费用一节，因双方结算款未核对清楚 会涉及建勋公司其他租赁物的停用。综上，奥宇公司的模板质量并未引起建勋公司的工人误工。双方于2008年8月签订的总结算单是在整个使用租赁物结束后而进行 ...
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规划设计图要求施工，否则造成损失由乙方全部承担；乙方正常施工不得违反法律规定，不得影响四邻正常生产、生活，否则由此造成的损失由乙方负担；由于本联建工程所产生的 竣工，合同工期为365天，因一、开工初期，由于业主和新建楼占地村民的赔偿问题未及时处理好，致使我公司机械人员入场后，当地村民多次闹事，工程无法 ...
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解决的问题，以及其他事宜。（8）误工赔偿责任。发包方由于中途停建、缓建或由于设计变更以及设计错误给承包方造成停工、窝工、返工、倒运、机械设备调迁、材料 的违约责任。隐蔽工程经双方验收认可后，承包人继续施工而发现隐蔽工程存在质量问题造成损失的，发包人应承担相应的过错责任；若设计单位和监理单位亦有过错的， ...
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份，员工本人一份，公司档案一份，人力资源部自留一份。 6．人力资源部应设立履行劳动合同情况登记簿，详细记载履行劳动合同过程中有关问题。 7．员工与企业 利益和社会公共利益。） 解除劳动合同，除因乙方违法犯罪或乙方不履行合同给甲方造成损失，或者严重违反劳动纪律和本单位管理章程的规定被开除的，以及乙方擅自 ...
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向顺兴公司签订了合同，承租人是应维理，出租人是顺兴公司，但是由于为了便于工地上管理，因此由原告代办手续，由它代付租金，它是代理，不是实际履行人 约定是否过高，应如何调整的问题。根据合同法的相关规定，约定的违约金在性质上属于赔偿性违约金，即视为违约的损失赔偿。合同当事人因违约给对方造成损失的，损失赔偿额 ...
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路桥公司违反法律强制性规定违法分包，合同无效的责任在新疆路桥公司，其应当承担因合同无效给福建隧道公司造成损失的赔偿责任。请求人民法院依法判令双方签订的《工程 公司即组织工人、机械、设备于2004年6月1日正式开工，并按合同约定，向新疆路桥公司交纳了24O万元的履约保证金，即进行施工。由于新疆路桥公司未 ...
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，每延期一天，罚款200元。因当地政府就土地征收问题没有及时解决，加上××××电力（集团）有限责任公司职工杨×调任原告方任职。3月9日杨×代表原告与被告 当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定，给对方造成损失的，损失赔偿额应当相当于因违约所造成的损失，包括合同履行后可以获得的利益，但不得 ...
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成本的考虑来计算受损物的价格。[62] 最后，需要指出的是，由于损害的计算多涉及专业问题，在司法实践中，法院多将其交由专业机构予以鉴定，于 不存在，无法通过法定的司法鉴定机构确定石堰、房屋倒塌的直接原因及其倒塌房屋给其造成损失的具体数顺，故对受害人的诉讼请求不予支持。参见河南省洛阳市人民法院(2009 ...
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