签暑的《广西盛天利澳物业服务有限责任公司员工手册》的离职规定，被上诉人提交的《员工辞职申请书》中，总经理、集团领导、董事长对应的三个栏目均没有上诉人方有 一审庭审认可徐晓蕾的月工资一直都是1300元，现提出异议但又未提供相应证据证明，对其异议，本院不予采纳。综上，对一审查明有误的事实部分，本院予以纠正 ...
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；5、原告于2009年8月11日向被告提交的辞职申请书1份，系复印件，以证明原告向被告提出辞职申请，辞职理由是其不再担任工程部经理而转为节能降耗高级 申请，本院调取的郑州市上街区劳动争议仲裁委员会第43号卷宗庭审笔录2页，以证明被告通过电子邮件的形式给原告发通知没有盖章的理由，说明原告符合涨工资的条件 ...
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的3.44%。4、2007年12月10日原告向河南油田工程咨询有限公司递交的辞职申请书。5、2008年2月14日原告对王旭的委托书。内容为原告 ，可在判决书送达之日起十五日内向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提交副本，上诉于河南省南阳市中级人民法院。审判长 董 永 强审判员 王 鹏 飞审判员 苏珂 ...
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，以证明工资造册中已按国家规定分别核算周末、法定假日工资；3、辞职申请书，以证明原告未到劳动期限提前提出解除合同未获批准，自动离岗。被告广西盛隆冶金 被告处工作至2009年11月17日。2009年11月18日，原告向被告提交辞职申请书（原告没有填写离职原因），经被告批准后办理相关手续从被告处离职。原告 ...
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述瑛于2006年12月13日因病死亡。 原审认为，查述瑛虽然在2005年5月15日的辞职申请书上签名，但通过查述瑛的2005年5月15日的申请书手写搞 查明的事实与一审认定事实一致。 本院认为，上诉人洛阳万基置业有限公司在二审中未能提交证据证明查述瑛与牛怀强恶意串通，且万基公司欠牛怀强工程款、质保金等 ...
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第四条 私营企业办理开业登记应当向企业所在地工商行政管理机关提交下列文件、证明： (一)申请书。申请书的主要内容包括：开办企业的宗旨、条件、可行性分析等 档案移交迁入地工商行政管理机关。企业凭《私营企业迁移申请表》和有关部门的证明文件，到迁入地工商行政管理机关办理变更登记，领取营业执照。第十九条 私营 ...
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所依据的事实或者反驳对方诉讼请求所依据的事实有责任提供证据加以证明。没有证据或者证据不足以证明当事人的事实主张的，由负有举证责任的当事人承担不利后果。”， 任何有协商解除劳动关系内容的书面证据，从原告提交的辞职申请书和辞职工作交接表来看，本院确认原告系自愿辞职，而我国当时或现行的劳动法律法规及相关政策 ...
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应按合同约定的每月2000元计算，且根据陈美阳在庭审结束后于6月23日提交的证据，即上班时间明细表最后一页，陈美阳说明是其以“严格记录法”的方式， ，该《辞职申请书》并非由陈美阳填写的，而是公司新任的行政经理何去虎填写的，实质上就是公司的“裁员通知书”。这些从填写人和笔迹中完全可以得到证明。原审法院 ...
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社会保险，所以提出解除劳动关系符合法律规定。审理中，原告为了主张自己的请求，提交了以下证据：1.璧劳仲案字（2011）第256—429号仲裁裁决书复印件一 。对辞职申请书真实性无异议，不能证明双方解除劳动合同关系，应以解除劳动合同通知书为准。对离职确认书不能达到解除劳动合同通知书的作用。原告对被告提交 ...
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合同书； 3.更改计件方案的请示文件； 4.工资条； 5.员工考勤制度修改文件，证明原告每天工作12个小时且法定节假日上班不发加班工资； 6.啤烫部机台日产量 4日，原告再次要求取消旷工处理被拒，于是向被告书面提交了辞职申请书，该离职书有部门主管同意辞职的签字，但没有分管副总的签字。之后原告没有上班。 ...
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