十三条按照《国务院关于颁发〈国务院关于安置老弱病残干部的暂行办法〉和〈国务院关于工人退休、退职的暂行办法〉的通知》（国发[1978]104号）文件办理退职手续的人员， 范围后，由于个人负担部分过重，导致生活困难时，可由用人单位在单位职工福利费中给予适当困难补助，以保障职工的基本生活需要。第十八条本办法 ...
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对外服务的军队医疗机构，可以向市劳动保障行政部门提出承担基本医疗保险定点服务的申请，由市劳动保障行政部门按国家的有关规定审定其资格。符合定点资格的，与 交医疗费并移交退休职工管理机构管理的退休人员，所缴纳的医疗费全部纳入社会保障基金财政专户。本办法实施后，其相应的基本医疗保险关系和重大疾病医疗补助关系 ...
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，驳回上诉，维持原判。二审判决发生法律效力后，王泽彦向河南省高级人民法院申请再审。河南省高级人民法院于2010年11月19日作出（2010）豫法民申字 剧院的差额补助机关，应当根据上级国家机关、台前县有关单位制定的政策、制度等相关文件规定，确定王泽彦的退休金是否应当属于财政全额供给，以保障退休职工的 ...
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破产清偿中一次性提取10年，划转接管单位。企业离、退休职工的交通费补贴、企业退休职工一老养一老的生活补助，均可按政策规定的现行标准一次性提取10年， 教育，帮助他们转变观念，积极创造条件，早日重新就业，并尽力解决他们遇到的实际困难。对职工不理解安置工作的，要耐心听取意见，说明情况，做好教育疏导工作。对 ...
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上年度职工月均缴费工资为基数，缴费比例为28%，其中个人缴费比例为8%。职工提前退休期间的养老金，全部由企业一次性缴纳。第十七条改制企业中，现在企业管理 三十三条与企业终止、解除劳动关系的人员，生活困难且符合城市居民最低生活保障条件的，可向户籍所在地提出申请按规定享受城市居民最低生活保障待遇。第三十四 ...
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破产清偿中一次性提取10年，划转接管单位。企业离、退休职工的交通费补贴、企业退休职工一老养一老的生活补助，均可按政策规定的现行标准一次性提取10年， 教育，帮助他们转变观念，积极创造条件，早日重新就业，并尽力解决他们遇到的实际困难。对职工不理解安置工作的，要耐心听取意见，说明情况，做好教育疏导工作。对 ...
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标准的50％。达到法定退休条件的，按照有关规定享受养老保险待遇。第二十条失业人员在失业救济期间有下列情形之一的，可以给予特殊困难补助：（一）双职工同时失业 ，按照所在市、县（市）的上一年度企业职工月平均工资乘以1％计算。”四、第二十条第二款修改为：“特殊困难补助标准参照当地最低工资标准适当确定。”五、 ...
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的50％。达到法定退休条件的，按照有关规定享受养老保险待遇。第二十条失业人员在失业救济期间有下列情形之一的，可以给予特殊困难补助：(一)双职工同时失业的 ，按照所在市、县(市)的上一年度企业职工月平均工资乘以1％计算。”四、第二十条第二款修改为：“特殊困难补助标准参照当地最低工资标准适当确定。”五、 ...
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基本生活的，由本人申请，经区(市)职工待业保险机构核实，市职工待业保险机构批准，可给予不定期特殊困难补助。第十九条 待业职工的医疗费随待业救济金 的；(四)待业期间被判刑或劳动教养的；(五)在领取待业救济金期间办理退休手续的。待业职工在领取待业救济金期间，从事临时性工作有经济收入的，停发待业救济金； ...
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的，给予一次性生育补助费200元。第二十二条失业职工在领取救济金期间生活特殊困难的，由本人申请，经失业保险机构审批，可给予生活困难补助，其发放标准不超过本人领取救济金的40%。第二十三条失业职工领取失业救济金期限届满未能重新就业，并且年龄距法定退休年龄不足一年的，可继续享受失业 ...
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