说了，下一次又提。）他让我自己到人事拿辞退书，他给的里有事我不能胜任此工作。我去了人事部，人事说经理没跟他说让我去拿辞退书，说是我最近状态 的签字是否有效？（绩效不多，但毕竟是我辛苦赚来的）我又到底能不能签字？真的很纠结，我不知道该怎么办？ 对了，当时我收到的录用通知书内容是这样的： 经商讨、非常荣幸 ...
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政府官员庇护柳林县青龙陶瓷有限公司 上届董事长董建明、尤金明拒不移交、新届领导不能胜任 开展工作的信访材料 县政府王宁县长： 柳林县青龙陶瓷有限责任公司现任 存在很多问题，尤其是董事长尤金明同志背着广大股东和部分董监事会成员胡作非为，不经股东会议决议，擅自拍卖公司集体财产，瞎折腾，乱折腾，把一个好端端 ...
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就经常说话蹦出一些英语单词。我的经验感觉就是这个阶段教育完全是寓教于乐，兴趣引导，不给孩子任何的压力。只让他觉得好玩，学习也是完全的自然自发的潜意识学习。 自 ，我需要给女儿寻找更大的平台，而且此时我也遇到了瓶颈，我的英语水平已经不能胜任，有些时候，女儿看了些动画片，用英文跟我交流，我常常会出现卡壳的 ...
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，并按社保部门规定的最低缴费工资作为计提基数为被告缴纳了社会保障金。因此，原告不应再另行支付工资和社会保障金。为此，卧龙区农行请求法院依法判决原告依据内部规章制度 不科学的，是原告侵犯季士刚等人劳动权利的借口，即使原告认为他们不能胜任工作，也只能通过调整工作岗位或培训，现直接让他们回家待岗，显然不符合 ...
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书面材料什么的让我签字 我服从了公司的岗位调动 到12月1日公司以我不能胜任该岗位为由要我自己辞职并对我多次劝说 我不予理会.公司领导也没办法 呢会给你一点 但是你也不要太理想了 你得到一点算一点吧,我们这是私营单位不是国营单位 有些东西不得不低头啊." 我并未听进去也没当场辩解 只是决定第二天拿这 ...
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上级要求调回原岗位,没有同意,我就提出了辞职,辞职申请上原因写明是上级单方调职工作岗位,这样我还能不能拿补偿金呢 问题补充: 是公司先违反合同呀,这是不是该叫被迫辞职呢 2008-08-26 09:25 补充:是公司效益不好用不了这么多人,绝对不是我不能胜任原岗位的工作 2008-08-26 ...
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，但有了这样的鼓励公务员提前退休、辞职的措施，单位领导也不会得罪人，对于不能胜任工作的公务员，鼓动他们提前退休、辞职了事，政府的钱、纳税人的 又塞了进来，这让当初准备付出代价来换取减员增效的措施制定者始料不及。 看看民营企业中不分年龄勤奋工作的面貌，再看到机关无所事事的样子，我们也许到了好好给政府行政 ...
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内包括有：实习期限内，乙方（我是乙方）出现违反国家法律法规、甲方规章制度或者不服从，不能胜任甲方安排工作实践的行为，甲方有权立即解除本实习协议，并无任何补偿，同时甲方就乙方签订实习协议却未能如期实习或者不能完成实习期，甲方有权向乙方索取3000元人民币；其他条款：甲乙双方经协商后可提前 ...
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前段时间公司要求我降职降薪，我沒同意，昨天主管告诉我已提单到人事，明天人事可能以不能胜任工作为由，解除劳动合同，我问一下，如果签字是否表示同意？补偿按N十1，如不签，又没证据，请问一下应怎样操作好一些？签了是否不能证明公司单方解除劳动合同？...
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