损失。下列支出项目,按照规定的范围、标准扣除:(一)事业单位凡执行国务院规定的事业单位工作人员工资制度的,按照规定的工资标准在税前扣除,超过规定工资 ,必须报送会计报表和收支情况说明书,包括资产负债表、收入支出表、基建投资表、事业支出明细表、经营支出明细表、会计报表附注。(三)各省级税务机关可根据本省 ...
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大、伤残多;最好年华从事体育专门训练,失去了求学机会。2.教练员的工作既是复杂的脑力劳动又是艰苦的体力劳动,加上常年外出训练比赛,负担重。3. 中共中央、国务院中发〔1985〕9号文件《关于国家机关和事业单位工作人员工资制度改革问题的通知》和国务院工资制度改革小组、劳动人事部劳人薪〔1985〕19号《 ...
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的,可以按现行工资额就近套级。(例如,省优秀运动队某教练,现行标准工资为教练员四级129元,加副食品价格补贴和行政经费节支奖金各5元后, 按中共中央、国务院中发(1985)9号文件《关于国家机关和事业单位工作人员工资制度改革问题的通知》和国务院工资制度改革小组、劳动人事部劳人薪(1985)19号《关于 ...
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根据《国务院关于机关和事业单位工作人员工资制度改革问题的通知》(国发<1993>79号)、《国务院办公厅关于印发机关、事业单位工资制度改革三个实施办法的通知》(国办发<1993>85号)和《人事部关于印发关于机关、事业单位工资制度改革实施中 ...
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制度改革领导小组和劳动人事部批准,执行国家机关和事业单位工作人员工资制度的,可实行《事业单位奖金税暂行规定》,按超过核定的免税限额部分计算征收奖金税 单位经同级财政部门同意,可以收益的10%范围内提出一定款额,用于集体福利事业和对咨询做出突出贡献的专家的奖励”,“专家咨询津贴可参照高等学校兼课教师酬金 ...
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的顺利进行。为此,重申劳人计〔1985〕18号文《关于下达一九八五年国家机关和事业单位工作人员工资制度改革增加工资控制指标的通知》的有关规定:“增加工资控制 工资控制指标的使用情况,要进行一次认真的检查,对违反国家政策规定增加的工资,要切实采取措施予以纠正。凡属自行扩大政策范围,多用的增资指标,国家 ...
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、各直属机构,人民团体、大专院校:随着国务院关于国家机关、事业单位工作人员工资制度改革的实施,职工的工资构成已发生了较大变化,原退休待遇计发标准和 暂行办法》(国办发(1978)104号)规定的条件方可办理退休、退职手续。对其中工作年限不满10年的职工不再享受规定的退职待遇,按照本暂行规定,发给一次性 ...
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办法》。现印发给你们,请遵照执行。根据《国务院关于机关和事业单位工作人员工资制度改革问题的通知》(国发(1993)79号)和《国务院办公厅关于印发机关、 认定。复核认定的具体办法,由各省、自治区、直辖市政府人事部门和人事部委托的单位根据本《暂行办法》结合实际情况作出具体规定。对认定后技术等级低于原定 ...
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、财政局,市属各委、办、局人事(干部)处:根据《国务院关于机关和事业单位工作人员工资制度改革问题的通知》(国发〔1993〕79号)和《国务院办公厅关于印发机关 的工作人员,可向后顺延考核时间,待累计五年考核为称职及以上,可晋升级别工资。关于考核及考核年度的计算问题,按有关规定办理。二、现级别已达到所任 ...
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、直辖市、计划单列市财政厅(局):根据国务院国发(1993)79号《国务院关于机关和事业单位工作人员工资制度改革问题的通知》,从1993年10月1日起,对机关 ,增加1993年的财政支出。在1994年设“缴回1993年预留机关和事业单位工作人员工资应补未补数”科目,并如数冲减1994年财政支出。 二、 ...
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