王律师您好，我与南京的一家单位工作，且签订了保密协议，按照保密协议中的规定，我离职后的一到两年之内不得从事同类工作，那么也就是说，我一旦辞职就得改行，如果离职后从事同类工作的话，那么原单位就可以起诉我吗？...
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我在公司已经工作了四年了，一直没有签订劳动合同，可是和公司签订了保密协议，那么我现在不想在公司做了，想自己去开公司，那么要不要赔偿。我在公司现在的职位是经理人，那么我在注册自己的时候不用我自己的名子，那么要不要赔偿。...
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手段保存、汇编以供查阅和借阅。同意学校向国家有关部门或机构送交论文的复印件和磁盘。 （保密的学位论文在解密后适用本授权说明） 学位论文作者签名：导师签名： 既然协议没有违反法律禁止性规定，且是在双方没有受到任何胁迫的平等地位下自愿签订的，协议的内容也未损害他人利益，因而当然有效，应受法律保护。同时，在 ...
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员工a跟子公司签订劳动合同，但子公司是母公司全资控股，也就是员工的薪水事实上是母公司发，但是保密协议却是母公司跟员工签的，内容就是还员工应该怎么样怎么样，请问a在法律上算母公司的员工吗？这份协议是否有效？如果算却没有享受到该有的福利，如果不算，这份协议本身就是不合法的？...
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未和员工签订保密协议，员工离职后将公司的客户信息透露给了新单位，算违法吗？可以要求赔偿吗...
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今天跟老板去劳动局打官司要钱，老板拿了之前跟我签订的保密协议，说是这个有合同的效果，协议的内容是：1，本人作为绘图师，在厂里工作要尽心尽力。2，不得出卖公司的机密文件内容。大致内容就这2点，我想问下这样的协议有合同的效应吗？我跟他提出未签订合同的双倍工资，这份协议对我有影响吗？...
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员工自己弄起来的保密协议，公司不知道情况下，甲方有盖章，无法人签字，现在来讨要离职后3年的保密工资。这个协议生效的吗？有盖章，无法人签字...
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入职时候公司要求签订一份保密协议，限定的内容很宽，甚至包括不能透露个人工资，要求永远保密，不能对保密条款异议，诉讼费个人承担等霸王条款。否则赔款公司50W。 1.请问这个合同规定是否具有法律效力？ 2.假设不小心透露自己的工资，也赔款50W？ 3.未签职业合同，现在离职后是否还具备法律效力。？ ...
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2月已离职，过了几个月，可是老板却让我近日签订一份离职保密协议，说一定要签，我看了协议内容，觉得很不合理，要求不能再一年内从事同行或自营同行业这些的，但拘于当时情况没办法 还是签了 不知道他具备法律效率吗 还有就是因为之前在公司担任的是业务部门，在跑业务的时候会 ...
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部门上班，因为工作内容涉及到公司内部机密，公司要求我们签订的保密协议，内容大都忘了，大约记得内容是不得透露任何工作上的事离职后一年内不得从事同行工作，违约的话要承担法律责任，还要赔偿违约金。但是公司并没有付保密费。这种不平等协议是否有效？若是我离职后暴光公司内幕会不会违反法律要受到处罚？ ...
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