劳动合同，于2007.10.1续签了一年的劳动合同（至2008年9月30日止）。现在我的劳动合同已到期，企业未给我续签劳动合同，同时在招聘网站上登出和我在 一个月的工资。 3、我银行卡上有工资纪录，但只是我工资的60％（购买社保部份的工资），还有40％是发放的现金。 4、我的劳动合同规定，合同双方如果 ...
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，无论基于何种原因，被特许人仍将继续支付每周的本地商业发展费，基数按前6个月的周平均收入计算，且在任何情况下本地商业发展费不得低于每周125美元，并根据 （签字）（3）生活费用调整从1988年6月1日开始，每年6月1日生效，最低本地商业发展费与最低广告基金捐献费将根据美国劳动部、劳动统计局公布的城市 ...
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，无论基于何种原因，被特许人仍将继续支付每周的本地商业发展费，基数按前6个月的周平均收入计算，且在任何情况下本地商业发展费不得低于每周125美元，并根据 （签字）（3）生活费用调整从1988年6月1日开始，每年6月1日生效，最低本地商业发展费与最低广告基金捐献费将根据美国劳动部、劳动统计局公布的城市 ...
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（签字） （3）生活费用调整 从1988年6月1日开始，每年6月1日生效，最低本地商业发展费与最低广告基金捐献费将根据美国劳动部、劳动统计局公布的城市 被特许人的私人财产在执法官实行征收以后将被出售；③假如被特许人在12个月期间内因违约行为收到地区性公司两份以上的按照特许连锁协议消除弊端通知；④假如被 ...
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的增值税发票未开具也是事实，金硕冶炼公司已履行了三分之二的合同义务，还有三分之一合同义务未履行。金硕冶炼公司取得英茂公司的货款是合法的，如何 ，申请执行的期限为一年；双方均是法人或其他组织的，申请执行的期限为六个月。 审判长岳玉明 代理审判员何海燕 代理审判员李鸿鸣 二○○六年一月二十五日 书记员李维 ...
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的什么的. 签了3年的合同 到2010年4月的现在公司是在便向裁员 如果我现在被开了大家帮我算算我能陪多少钱 还有如果我现在自己不 每月在/12个月的加班费 523/12=6276 元加上陪的最低基本工资1920 6276+1920=8196是不是啊 如果是被开除的是不是还要陪 合同没到期 还有做蛮一 ...
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中心损失费20000元并扣除一个月的工资。 14本中心有权根据教学情况，解除劳动合同，辞退任课老师。 15本合同有效期为贰年，签字后即可生效，合同到期后自动解除。 本 打电话让我以后都不需要去了（我还有805元的工资被他压着，这是2008年3月4月5月和2009年1月2月的工资总和）。然后下午他又发短 ...
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一年，现在厂里效益不怎么好，要是明年合同到期后，厂里要是解除劳动合同，我该怎么办，会有补偿吗？ 目前的情况是单位已经让我放假一个月了。给最低工资标准。明天让我 了六个月以上又未到一年，经济补偿金按一个月的工资。（离职前12个月的平均工资） 3、如果公司没有按照规定给你购买保险，你可以要求公司给你补偿， ...
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奖金额度发放期内辞职或被解职者，其未到期奖金额度视同自动放弃。 其违约责任为：在本合同期内，乙方（员工）辞职或解除本合同，乙方应以两个月薪资作为给公司的违约补偿。 另外，在2008年1月1日到来之前，公司和我们签订了无固定期限的劳动合同。 我的疑问是： 按新的劳动合同法， ...
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货物的增值税发票未开具也是事实，金硕冶炼公司已履行了三分之二的合同义务，还有三分之一合同义务未履行。金硕冶炼公司取得英茂公司的货款是合法的，如何 申请执行的期限为一年；双方均是法人或其他组织的，申请执行的期限为六个月。 审判长岳玉明 代理审判员何海燕 代理审判员李鸿鸣 二00六年一月二十五日 书记员李 ...
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