好企业法律顾问必须正确定位企业法律顾问的作用。 市场经济就是法制经济，企业面临着更加规范、更加严格的市场法律环境，企业法律顾问在企业生产经营中的保驾护航作用是 的抵押登记情况等进行调查，为企业所属各单位提供可靠的资料和可行性论证，保证合同的法律效力，减少合同风险。 5、做好企业员工的法律培训工作，提高 ...
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项目承担单位更好实现项目目标并通过项目验收，特制订本项目建设规范。第二条本项目建设规范为试点项目的建设期间试行，经过试行后将完善并发布正式标准，正式 的土建设工程、砖混结构的地面建筑物工程、包装材料间、清洗间、消毒间、员工更衣室、洗漱间、产品初加工操作台、给排水工程、污水处理工程、垃圾处理间、监控设备 ...
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了该条例。这也意味着，国家不再以行政法规的形式对企业内部的具体规章制度进行规范，企业和劳动者之间的关系，应由企业和劳动者双方通过平等协商的方式进行确定 能证明劳动规章制度的程序合法、内容合法和已经向劳动者公示，那么，企业再对员工进行处分就是违法和不当的。 总而言之，《企业职工奖惩条例》废止与企业的是否 ...
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一般性引入 2009年7月8日，澳大利亚力拓公司上海办事处以胡士泰为代表的四名员工因为涉嫌侵犯商业秘密罪和对非国家工作人员行贿罪被上海市检察机关批准 法律责任作出系统、明确的规制。这对于跨国公司在别国境内实施腐败犯罪活动的规范和惩治来说还是一个空白。因此，这种已经成为全球性经济秩序和利益公害的涉外商业 ...
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其他利益相关者的合法权益。 2.3.2上市公司应当制定董事会议事规则，确保董事会规范、高效运作和审慎、科学决策。 2.3.3董事会的人数及人员构成应当符合 负责人，除非得到明确授权并经过培训，公司其他董事、监事、高级管理人员和员工应避免在投资者关系活动中代表公司发言。 8.3 在进行业绩说明会、分析师 ...
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经营环境下，跨国公司在履行其基本经济职能的同时，承诺持续遵守道德规范，为经济发展做出贡献，并且要持续改善员工及其家庭、所在社区、社会生活的品质， 国际条约的直接调整。因此，国际条约中涉及跨国公司社会责任的内容，只有转化为国内法，才能对跨国公司发生法律效力。 国际条约虽然不直接调整跨国公司承担社会责任的 ...
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。 （一）法律经验意义的经营者：现行法上的依据 经营者的概念已然为我国现行法律法规规范所广泛采用，并且大多对其作出明确定义，但现行法上经营者概念 创造性地对企业运营做出决策并承担企业风险，其经营理念和独特个性能够被全体员工自觉接受，对企业发展具有控制力和影响力的企业高级管理者。[20] 除了法律法规中 ...
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，其中服务期是3年，请问什么是服务期？按照公司人事的解释，服务期是对员工单方面的约束，而不对企业形成约束，请问这样合理吗？nbspnbspnbspnbspnbsp2、对于第3 能说完全对，但也有些道理。首先，服务期是指员工因接收单位给予的特殊待遇而承诺必须为单位服务的年限。《上海市劳动合同条例》第十四 ...
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创新发展2．企业理念：经营理念是诚信经营，用户至上；质量理念是品质第一，缺陷为零；安全理念是关爱生活，珍惜生命。 二、开展岗前安全教育，举行安全宣誓。 差的，提出当日“6S”工作要求。请当日优秀员工进行“6S”工作讲评。讲评内容要求如下：1．讲述个人当日的任务完成、行为规范和体会，该做到的做了哪些，不 ...
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条 为加强公司管理，维护公司良好形象，特制定本规范，明确要求，规范行为，创造良好的企业文化氛围。 第二章 细则第二条 服务规范1．仪表：公司职员工 立即向办公室报修，以便及时解决问题。 第三章 责任本制度的检查、监督部门为公司办公室、总经理共同执行，违反此规定的人员，将给予_____-_____元的扣 ...
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