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楼18D。 负责人朱文,该公司经理。 委托代理人王艺,北京市中嘉律师事务所律师。 被告深圳市城建环艺装饰设计工程有限公司,住所地深圳市福田区八卦四路中浩大厦201- 艺设计公司承担连带责任的诉讼请求亦不能成立。 综上,依照《中华人民共和国合同法》第六十条第一款,第六十七条,第一百二十条之规定,判决如下 ...
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兰州市小沟头68号。法定代表人:周和平,该公司经理。委托代理人:赵恒,北京市双城律师事务所律师。上诉人(原审原告、反诉被告):兰州宝源餐饮娱乐有限公司。住所地 宝源公司是中外合资企业,建设项目不属于国有企业的大中型建设工程项目,本案合同虽然是在《中华人民共和国合同法》生效实施之前签订的,但未违反法律和 ...
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合法权益的行为,确保《中华人民共和国劳动法》:《中华人民共和国、劳动合同法》以及《北京市工资支付规定》(市政府第142号令)等相关法律、法规及规章的贯彻 积极配合有关部门开展相关工作。劳动保障、建设等部门要督促建筑行业等农民工较为集中的行业企业,在建筑工地等用工场所以醒目方式树立劳动保障权益告示牌,将 ...
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社会保障部关于确立劳动关系有关事项通知》第四条之规定,即建筑施工、矿山企业等用人单位将工程(业务)或经营权,发包给不具备用工主体资格的组织或 形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动的工资。《中华人民共和国劳动合同法》 第三十条用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动 ...
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社会保障部关于确立劳动关系有关事项通知》第四条之规定,即建筑施工、矿山企业等用人单位将工程(业务)或经营权,发包给不具备用工主体资格的组织或 形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动的工资。《中华人民共和国劳动合同法》 第三十条用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动 ...
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社会保障部关于确立劳动关系有关事项通知》第四条之规定,即建筑施工、矿山企业等用人单位将工程(业务)或经营权,发包给不具备用工主体资格的组织或 形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动的工资。《中华人民共和国劳动合同法》 第三十条用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动 ...
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社会保障部关于确立劳动关系有关事项通知》第四条之规定,即建筑施工、矿山企业等用人单位将工程(业务)或经营权,发包给不具备用工主体资格的组织或 形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动的工资。《中华人民共和国劳动合同法》 第三十条用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动 ...
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社会保障部关于确立劳动关系有关事项通知》第四条之规定,即建筑施工、矿山企业等用人单位将工程(业务)或经营权,发包给不具备用工主体资格的组织或 形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动的工资。《中华人民共和国劳动合同法》 第三十条用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动 ...
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社会保障部关于确立劳动关系有关事项通知》第四条之规定,即建筑施工、矿山企业等用人单位将工程(业务)或经营权,发包给不具备用工主体资格的组织或 形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动的工资。《中华人民共和国劳动合同法》 第三十条用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动 ...
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社会保障部关于确立劳动关系有关事项通知》第四条之规定,即建筑施工、矿山企业等用人单位将工程(业务)或经营权,发包给不具备用工主体资格的组织或 形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动的工资。《中华人民共和国劳动合同法》 第三十条用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动 ...
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