，将该局告上法庭，要求撤销该局 2002年9月作出的决定，并责令其作出工伤认定。 坊子法院经审理认为，原告老李系行政事业单位的合同制职工，被告有 《工伤保险条例》第六十二条规定：国家机关和依照或者参照国家公务员制度进行人事管理的事业单位，社会团体的工作人员因工作遭受事故伤害或者患职业病的，由所在单位 ...
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工伤情况处理。2、根据国家相关法律法规及部委规定及地方情况，被告对原告的工伤认定申请依法应当受理，其不予受理行为构成行政不作为。3、被告行政程序有 六条的规定，目前国家尚未出台国家机关和依照或者参照国家公务员制度进行人事管理的事业单位、社会团体的有关工伤政策，原告要求被告告知其救济途径没有法律依据。综 ...
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目前有几种行为司法机关不可能作出合法性判断：国家行为、抽象行政行为、行政机关对公务员的奖惩任免行为、法律规定行政机关最终裁决的行为。除此之外的其它行政行为，应具有 方式结案2件；公证案件中，判决维持2件，判决撤销2件，撤诉2件；工伤认定案件中，判决维持38件，判决撤销28件，撤诉18件，责令履行4件， ...
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，促进了执法队伍思想政治水平的提高。行政机关实行严格的执法资格审查制，特别是公务员逢进必考制度的实施，改变了进人上的“暗箱”操作，一大批德才兼备的 了未生效的法律法规或已经失效的法律法规。例如我院审理逊克县邮政局不服社保局作出工伤认定决定一案，逊克县邮政局职工王某2003年9月26日上午10时左右感到 ...
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、彩票发行公告12、外商投资企业清算方案常州市人事局(保留4项)1、行政机关国家公务员录用、调任、转任2、人才市场中介组织设立和年检3、举办人才交流会4、 市企业职工养老保险人数、缴费基数申报11、社会保险登记、变更、注销12、职工工伤认定13、生育保险补偿金支付14、外国人入境就业及台、港、澳人员在 ...
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、工资、财政制度、决算审批4农业四税减免(耕占税、契税)审批5部门行政事业单位经费预算审批6事业单位基金提取、资产处置、工资福利奖金津贴补贴 企业无法清偿的社会保险费欠费核销3参照国家公务员医疗补助实施范围审批4职工工伤认定5社会保险(养老、失业、医疗、工伤、生育)缴费基数核定市规划局1城镇体系规划 ...
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重点探索困难企业退休人员、进城务工人员医疗保障政策。全面贯彻落实《工伤保险条例》，规范工伤认定程序，重点推进高风险行业的参保工作。做好失业保险扩大基金支出 》，依法规范公务员管理。加快公务员人事工资制度改革(省人事厅牵头)。 十、加强改革的组织领导和统筹协调(三十二)加强改革的组织领导。各部门要根据本 ...
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方案(第二轮)已经市政府批准，现予公布，自公布之日起施行。各级、各部门、各单位要对精简以后的审批事项，积极采取措施，转变工作方式，加强监督 项(1)申办职业技能培训机构与职业技能鉴定所及颁发职业资格证书(2)企业职工退休(3)工伤认定、工伤定期伤残待遇及劳动能力鉴定(4)定点医疗机构及定点零售药店资格 ...
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、民办非企业单位、国家机关和社会团体(以下统称用人单位)的职工劳动权益保障。按照国家公务员制度管理的人员除外。第三条 本条例所称职工是指与用人单位形成 鉴定为职业病之日起30日内向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。用人单位未提出工伤认定申请的，工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日 ...
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的任免、工资待遇、退(离)休审批手续及党政机关领导班子调整和党群机关参照《国家公务员条例》的管理工作等方面的问题，由省委组织部处理。离休干部的政治、 考核、惩戒与申诉控告、人才资源开发、机关事业单位的工资福利制度和工作人员工伤认定及有关待遇、事业单位工作人员伤残等级审定、转业军官接收安置、大中专毕业生 ...
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