原告在厨房帮忙。当天中午11时30分许，原告在做饭过程中因肉的咸淡问题与同事XXX发生争执，原告先用水瓢打在XXX的脸上，后XXX持厨房菜刀将 资源和社会保障局2010年10月20日作出的市劳工通[2010]1409号《关于宋XX工伤认定决定通知书》。案件受理费50元（原告已预交），由原告承担。如不服 ...
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忠、杜可，重庆星兴律师事务所律师。原告重庆xx装饰工程有限公司不服被告石柱县人社局工伤认定一案，于2011年12月13日向本院提起行政诉讼。本院于当日受理后，同月 共和国行政诉讼法》第五十四条第（一）项和《最高人民法院关于执行〈中华人民共和国行政诉讼法〉若干问题的解释》第五十六条第（四）项的规定，判决 ...
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原告单位2007年9月16日的厂规厂纪一份，用以证明被告作出的具体行政行为认定事实错误。被告新乡市人力资源和社会保障局辩称，被告作出的具体行政行为，职权 作出的豫（卫人社）工伤认字[2011]026号《河南省工伤认定通知书》的诉讼理由，本院不予采纳。依据《最高人民法院关于执行若干问题的解释》第五十六条 ...
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和社会保障局(以下简称市人社局)作出的工伤认定行政行为，于2011年12月26日向本院提起行政诉讼。根据最高人民法院《关于开展行政诉讼简易程序试点工作的通知》、 ．违反法定程序的； 4．超越职权的； 5．滥用职权的。 最高人民法院《关于执行若干问题的解释》第五十九条根据行政诉讼法第五十四条第(二)项 ...
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。市人社局作出的工伤认定决定事实清楚，程序合法，适用法律、法规正确。某某公司的诉讼请求无事实和法律依据，应予驳回。依照最高人民法院《关于执行〈中华人民共和国行政 张孝德二0一二年三月六日书记员彭昱附：本判决适用法律条文原文最高人民法院《关于执行若干问题的解释》第五十六条第（四）项：有下列情形之一的， ...
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影响，不足以导致被诉行政行为被撤销。综上所述，依照《最高人民法院关于执行＜中华人民共和国行政诉讼法＞若干问题的解释》第五十六条第（四）项规定，驳回原告 第4条错误。三、原审超越审判职权。被上诉人在原审中并未举证适用《工伤认定办法》和《关于确立劳动关系有关事项的通知》，也未举证证明其直接裁决存在劳动关系 ...
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提交证据证明其主张，对原告的抗辩理由，不予支持。被告作出的被诉具体行政行为认定第三人因工受伤的事实清楚，主要证据充分。被告根据第三人因公受伤 《最高人民法院关于行政诉讼证据若干问题的规定》中规定的向人民法院提供证人证言的法定形式和要求，不应予以采信。请二审法院依法撤销一审判决，撤销所诉工伤认定决定书。 ...
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）工伤认字【2011】0103011号河南省工伤认定通知书诉讼理由，不予采纳。原审法院依据《最高人民大法院关于执行若干问题的解释》第五十六条第（二）项的规定 但没有确凿证据证明该申请表是虚假的，对金马公司的主张不予支持。原审认定事实清楚，适用法律正确，审判程序合法，依照《中华人民共和国行政诉讼法》第六 ...
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，途中到大郭庄医疗点看病，大郭庄医疗点为第一目的地，根据河南省劳动和社会保障厅《关于对工伤认定中上下班途中如何掌握的复函》的规定，张合现从工作场所直接到大郭庄 》第五十四条第（二）项第2目、《最高人民法院关于执行〈中华人民共和国行政诉讼法〉若干问题的解释》第六十条第一款之规定，该院判决：一、撤销被告 ...
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福湘木业有限公司向湘阴县劳动和社会保障局申请工伤认定。2009年6月26日，湘阴县劳动和社会保障局向岳阳市劳动和社会保障局书面报告《关于陈宏德工亡认定 关于职工违法与犯罪或者违反治安管理行为的问题。1996年11月1日施行的《企业工伤保险试行办法》(劳部发[1996]266号)第9条规定：职工因犯罪或 ...
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