加班费计算 -全站搜索

你好！我咨询1下？我们厂里没加班费！是计件的厂！请问应该有加班费吗？他应该咋计算对的？...

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请问我们公司给我们工资是计件发放的。可是我们的个人生产记录单上明明记载着个人的工资，却没有加班费。也没有电脑工资单。但是我们车间统1按计件计算工资的和统1生产记录单发放工资的。请问我们能否向公司要加班费吗？谢谢...

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我在这家公司上班有4年了，一直对公司的加班费有疑问。我基本工资2900津贴1000，加一起3900.可公司是按最低工资标准1750来计算加班费。细算下来。周末的两倍加班还没有工作日的工资多。请问，公司这样合法吗。...

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小时/月，少的有一个月都没班加的，公司一直以来都是以固定额度的“误餐费”当做加班费，即无论平时或周末，都是加班每小时十几元（现在是17.5/h），请问我能否要求公司支付按基数重新计算后的加班费差额？...

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现公司不景气裁员后由原来每天工作8小时增加到每天工作11小时，月休息两至三天，月上班时间超过300小时，请问,我可以以公司违反劳动合同要求支付加班费吗，加班费按我的工资怎么计算，另外是不是可以以公司违反合同约定为由单方解除合同并要求单位赔偿经济补偿金？？谢谢...

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我在广州宜高高尔夫球场工作，按照劳动合同签订的工作时间是一周工作时间为40小时，可实际为差不多50小时，还没算加班费。后每个月工作时间超过劳动法规定的时间，是不是要算加班费，每个月拖我们工资是不是合理。明天去办手续可不可以让他陪我钱和加班费...

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我在公司上班，每周上班6天，每天上班时间是07：30--19：30时间是12个小时，中间有2个小时的吃饭时间也是在公司里。现在公司计算的方法是每月上班超过176小时的算加班费，加班费标准是1.5倍。这样算是不是违法的？...

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我在南京一家公司实习，是学校组织的顶岗实习，看新闻说今年高温费改了，我想问实习生是否能拿到高温费，还有到这个公司后天天加班到十点半十一点，这个该不该有加班费？？加班费是怎么计算的？...

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本人一直在广东上班，但是合同是跟上海总部签的，工资也是由上海发的，加班费的基数也是用上海的标准定的：用人单位与劳动者无任何约定的，假期工资的计算基数统一按劳动者本人所在岗位（职位）正常出勤的月工资的70%确定。是否有问题？加班费是应该按上海的标准算还是用广东的标准？...

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本人07年入职一直工作到现在.由于用人单位一直未予本人签合同.1-5上班10小时.周六上班9小时（从不计算加班费）像这个超时.仲裁的话需要哪些证据？该公司一直发现金.工资本用人单位管理.这种情况下怎么取证加班费问题？本人 ...

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