年本科应届毕业生，7月18号入富士康工作实习期为半年即2009年1月18日实习期满，临近春节由于公司状况不佳准备放假一月本应该是1月21日起开始放假，但是由于 我们违约将会赔公司7500元，协议中并暗含着如果不赔就不给办理户口和档案迁移同时可能没有离职单之类的，可能对找下一份工作比较困难。我的户口和 ...
//www.110.com/ask/question-18426.html -了解详情
请假或请假逾期超过两周不报到者；（二）入学复查不合格者；（三）保留入学资格期满的新生未按规定申请入学，或虽申请入学但经复查不合格者。第九条每学期开学时 一年者，发给学习证明。未经批准擅自离校的，作自动退学处理，不发给肄业证书和学习证明。第二十四条研究生退学后的善后问题按下列办法处理：（一）入学前为在职 ...
//www.110.com/fagui/law_173685.html -了解详情
、 接收安置对象服现役期满不需要超期服役的义务兵；服现役满13年以上不需要继续服役的志愿兵。对1991年12月1日以后征集的义务兵，凡本人档案中无《中国 应予办理落户、供粮手续。凡符合城镇安置政策和经省安置办审批同意在城镇安置的退役士兵，均不受“非农”户口指标限制，不得征收任何附加费用。四、 加强领导 ...
//www.110.com/fagui/law_245723.html -了解详情
主渠道，特别是拓展到中小企业、非公有制企业的就业空间。进一步清理制度性障碍，做好劳动保障和人事代理服务，切实解决档案管理等问题，认真落实直辖市以外城市对企业招用 等准入条件，并允许注册资金分期到位。允许高校毕业生按照法律法规规定的条件、程序和合同约定将家庭住所、租借房、临时商业用房等作为创业经营场所。 ...
//www.110.com/fagui/law_369246.html -了解详情
各种形式的科技开发服务机构和科技企业的科技人员，应与原单位签订合同。停薪留职时间，一般不超过三年(农业科技人员可以延长到五年)。期满后经原单位批准，可继续 ，再办理辞职手续。上述人员在留职期间，如遇调整工资，本人又符合条件，原单位应给予调整，并记入档案。第七条 科技人员在辞职、停薪留职期间，做出的工作 ...
//www.110.com/fagui/law_280942.html -了解详情
解除劳动关系人员按其户口所在地编制花名册移交街道社区，由街道社区对移交的人员进行管理，摸清其就业、家庭生活等方面的情况。失业期间或失业期满后，凡符合城市 制定改革方案，深入细致地做好思想政治工作，争取广大职工的理解和支持。要妥善处理改革过程中出现的各种问题，务求实效，确保按期完成国有粮食企业改革任务。...
//www.110.com/fagui/law_135256.html -了解详情
人员，帮助其将户口、人事关系调入后再办理人事代理手续，保留原身份。个体私营企业的专业技术人员和技术工人，其职称及职业技能等级评定、档案管理在人才交流 岗位，当年新招用下岗失业人员达到职工总数30%以上，并与其签订3年以上期限劳动合同的，经劳动保障部门认定，税务机关审核，3年内根据招用人数按年度应缴所得 ...
//www.110.com/fagui/law_46166.html -了解详情
》，结合自治区实际，现就推行劳动预备制度的有关问题提出如下意见。 一、关于推行劳动预备制度的指导思想根据《劳动法》和《职业教育法》有关规定，合理地利用和 与学时制相结合、夜校、广播电视函授等形式进行培训。(八)考核鉴定。培训期满的学员，经考试合格者，可获得由自治区劳动行政部门统一印制，并加盖劳动保障部 ...
//www.110.com/fagui/law_220005.html -了解详情
义务。劳动合同期限：分为有固定期限劳动合同（期限至少为一年）和无固定期限的劳动合同两种。劳动合同期满，合同即行终止。员工与公司双方同意续约的，双方应 承担由此引起的不良后果。2．7 员工档案员工档案分为工作档案和人事（历史）档案。工作档案在员工进入本公司后建立，人事档案要员工被录用后一个月内转至本公司 ...
//wengui.110.com/wengui_3157.html -了解详情
元的诉讼请求，并当庭领取了自己的档案。 另查明，2008年10月，邱沛科的户口从农村户口转为城镇户口。 一审法院认为，邱沛科自1996年7月 《关于贯彻执行〖中华人民共和国劳动法〗若干问题的意见》（劳部发[1995]309号）第三十八条规定“劳动合同期满或者当事人约定的劳动合同终止条件出现，劳动合同即 ...
//www.110.com/panli/panli_242085.html -了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务