与祝卫国所签协议不符,因改制方案和遗属补偿协议都确认祝卫国属于遗属补偿人员,故对此异议,本院予以支持。祝卫国所填写的职工劳动能力鉴定申请表是其本人 诉讼,要求县食品公司、县商务局、长远集团为其办理退休手续,并享受退休待遇和医疗保险待遇,报销其工伤治疗费用6071.64元。本院认为,2005年7月,祝 ...
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不能与其终止劳动关系。但由于员工受到的伤害是否构成工伤需经相关劳动行政部门认定,现吴某某并无证据证明其已构成工伤,故对于吴某某主张其构成工伤,应享受工伤待遇,本院难以支持。至于吴某某主张其应适用《医疗期规定》享受退休、退职待遇,但吴某某该项请求未在仲裁时提出,也未在原审 ...
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现住焦作市山阳区李河中南街148号。 委托代理人王鹏,焦作市法律援助中心工作人员。 原告焦作贝格耐火材料有限责任公司(以下简称贝格公司)与被告王全有 工伤后要求解除解除劳动合同,应当适用《工伤保险条例》。综上,被告应享受工伤待遇并由原告支付一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。原告对以上证据质证 ...
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。潜江电信公司为该公司退养人员的工资进行了调整。本院认为:陈庆因工致残后,保留劳动关系,退出工作岗位,享受工伤待遇,是客观事实。本案 规定,“伤残津贴、供养亲属抚恤金由统筹地区劳动保障行政部门按照当地参加养老保险的退休人员待遇调整期限同步调整。”由于潜江市劳动保障行政部门目前尚未出台相关规定,因此对陈 ...
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养老保险费转入基本养老保险个人账户。(二)参加本市基本养老保险的本市农民工,达到退休年龄时不符合按月领取条件的,由本人向所在企业提出申请,所在企业到 人员生活补贴数据库进行比对,及时了解已享受基础养老金人员是否享受工亡人员供养直系亲属抚恤金、建设征地超转人员生活补贴等待遇。十、退保(一)2008年1月 ...
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的300%,最低不得少于本地职工上年度月平均工资的60%。已离退休人员不缴纳基本养老保险费。个体工商户本人、私营企业主、自由职业者等非工薪收入者以 月领取的养老金、不得超过本人缴费基数的40%,但可与其他退休人员一样享受养老金正常调整待遇。所需养老费用由社会保险经办机构负担。(二)1995年底以前参加 ...
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经榆林市劳动和社会保障局认定:原告张生存属于工伤。根据《工伤保险条例》规定,被告依法应享受工伤待遇。原告要求被告2008年的月工资以21.75日计算 至于被告提出原告未给被告缴纳基本养老保险费,被告不存在退休的理由,因是否缴纳基本养老保险费与法定退休年龄无直接的关联,故被告要求原告按全额支付一次性工伤 ...
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安置补偿,这部分人员纷纷提起仲裁,要求仲裁确认其与企业的劳动关系,以达到被列入安置补偿范围、补缴社会保险、办理退休手续、享受工伤保险待遇等目的。此外 等,一般都是口头承诺,未进行明确的书面约定,在实际劳动中就劳动关系是否成立易产生各种争议和纠纷。 (三) 劳动者法律意识和维权意识增强。随着普法力度不断 ...
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个月。工伤职工在停工留薪期满后仍需治疗的,继续享受工伤医疗待遇。3、法律依据:《工伤保险条例》第33条。4、备注:停工留薪期根据医疗机构的 个月全省上年度月平均工资的救济费。3.供养直系亲属生活困难补助企业职工(含离退休人员)因病或非因工死亡,符合领取遗属生活困难补助条件的供养直系亲属,每人每月补助 ...
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的,由本人一次性补足应当由用人单位和个人缴纳的基本医疗保险费后,享受退休人员的基本医疗保险待遇。第二种是,2001年3月31日以后参加工作的职工,退休 三)劳动者以用人单位降低其缴纳社会保险费的工资标准导致其损失为由,要求用人单位承担工伤待遇损失的。3、《江苏高院关于审理劳动争议若干问题的意见》第3条 ...
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