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公司发季度年终时候,为了防止员工辞职,要求员工签预支条(也可以理解为欠条),现在员工准备辞职,公司要求员工把发放奖金全部归还,这样做是否正确...
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划拨能繁母猪补贴款,已经发放完后剩下。一审法院认定为共同贪污罪。单位领导开会安排伪造花名册,套出后没有立即私分,叫单位报账员保管至春节以年终形式发。连单位小工都领了一部分,检察机关办案前我们就主动将所分款交出。...
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未经劳动者签字确认,但用人单位有证据证明根据规章制度规定或劳动合同约定,考勤记录、工资发放表等已通过一定方式向劳动者公示而劳动者在合理期限内没有提出异议, 以及加班加点工资、奖金、津贴和补贴等货币性收入。劳动者当月工资包含季度、半年年终,应按分摊后该月实际应得奖金数予以确定。 第三条劳动 ...
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情况进行监督检查。各县(区)、各部门对所属企事业单位按照条例给予职工奖励和处分情况,应于年终时综合报送市劳动局。 七、各事业单位可参照本条例执行。 昆明市 奖金。 关联法规:国务院行政法规(2)条第十条 经常性生产奖、节约发放原则、奖金来源、提办法,按照国家有关规定办理。 第三章 处分 第十 ...
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公司在天津,是外企。自从进入公司以来,从来没有发放过冬季采暖补贴。 前些日子看到了网上相关信息,当问及公司有没有采暖补贴时,公司说有,是以年终形式发放,说是为了理平账目,要设立个名目。 例如:公司说2009年年底过年时发了400块钱就是这么做 ...
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,年后因一些家庭因素不能及时到岗上班,也和经理打过招呼,但公司在发工资时间没有给我发1月份工资,请问我该如何主张自己权利并要回自己工资? 还有,公司每月扣工资25%作为年终一次性发放是否合理? 我现在有工资卡,银行最近工资发放流水,以及一些工资条和工资 ...
//www.110.com/ask/question-1490938.html -了解详情
多少我们有些分歧。 我每个月除了基本工资外,单位还给发工龄工资和电话补贴等,每个月单位还会根据效益发放少额奖金。我能主张单位按上述各项总和补发吗?单位意思是只补发 就应该也发多少呢? 还有单位因为我休了4个月产假,在发年终时候也扣了我4个月奖金,我能主张补发吗? 谢谢,请您帮我分析一下!敬候 ...
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我公司补发已离职人员年终发放时该人员已不是本公司员工,那么该奖金应按照工资税率计征个人所得税,还是按劳务税率计征?有没有法律依据?...
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、展览、阅览、培训、讲座、游艺、体育以及免费为群 众业余文艺团队提供活动场地、免费发放资料、设置读报栏等不同类别的服务项目,以及在不同地点同时开放 、创作奖、科研成果奖、组织奖等奖项数量进行评分。获得“群星可以按规定标准加分。在233项目中已获得“群星”加 分作品不能重复计算。按2007 ...
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整理立卷,编制目录,装订成册,确定专人妥善保管,防止丢失损坏。三、学校每年年终后形成会计档案,应由财会部门负责装订成册并整理立卷,在会计年度终了以后,由 社会保障费贷:现金(或银行存款)3.发放学生助学金时借:事业支出至助学金贷:现金(或银行存款)4.按规定用学基金奖励优秀教师和学生时借:专用 ...
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