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、执法必严、违法必究的社会主义法制原则。第五条 各级人民政府统一领导所属部门和下级人民政府的依法行政工作,对设立在本行政区域内不属于自己管理的国家机关和其他组织的 。第六章 法律责任第三十八条 对违反实施细则,有下列情形之一的行政执法机关,由本级人民政府或者其上级机关给予通报批评,并对其法定代表人或者 ...
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责任,一级抓一级,切实做到责任到人。要建立考核制度,使依法行政工作有领导、有部署、有检查、有考核,做到层层落实,整体推进。要结合机关作风 违法、违纪行为各级物价部门要充分利用正反两方面的典型案例,坚持不懈地开展对行政执法人员的廉政勤政教育,增强物价干部队伍拒腐防变、抵御各种不正之风的能力,切实搞好机关 ...
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规定》,围绕推动“一线”、“三区”、“十大工程”、“三大目标”的实施,努力做好行政立法工作。当前和今后一个时期,应把生态环境保护与建设、农牧业基础设施建设 建设、交通、教育、卫生、文化等部门的依法行政情况进行监督,并将上述部门作为实行行政执法责任制的重点部门予以考核评议。同时,还要充分发挥监察、审计、 ...
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卫生执法人员的准入制度、继续教育制度、执法状况评议考核制度、错案追究制度等建设,努力建设一支符合依法行政要求的卫生执法队伍。 五、结合权责统一的要求 监督机构要主动接受来自人大、政协、新闻媒体的监督,诚恳接受上级卫生行政部门通过行政复议等形式的层级监督和各级司法机构的司法监督,虚心接受监察、审计等专门 ...
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重点工作及有关部门的安排,确定年度学习培训内容,具体要求另行通知。 (二)考试考核阶段。时间为2004年1月-2004年12月。对学习培训情况进行检查 法规的学习。 (四)参加依法行政培训是每个公务员的权利和义务。每个公务员要积极参加各种学习宣传活动。学习考试成绩要作为公务员年度考核、任职、定级和晋升 ...
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齐抓共管,密切配合:人事部门负责按照干部任免权限,把依法行政作为考核干部的重要指标,从组织上支持依法行政工作。纪检监察部门负责监督督查并参加检查评比等事务性 、错案追究、执法责任制等各个方面,建立健全一整套行之有效的规章制度,用制度规范行政行为。每个部门(处、科、股)要按照法律法规和“三定”方案赋予的 ...
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按步骤、分阶段、分层次地进行相关法律业务培训,实行持证上岗、亮证执法制度。要把法律培训考核情况作为干部晋职、晋级的重要依据。劳动保障行政部门要建立行政执法 规定执行。第二十条本规定从2002年6月1日起执行。《云南省劳动系统全面实施依法行政规定》(云劳[1998]25号)同时废止。2002年5月10日...
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责任制若干意见》(深府(1997)281号)确定的依法行政责任制标准和要求为依据,逐项设定考核内容。考评采取计分制。计分以总分100分为标准,分解确定大项和 市法制局牵头,会同市政府办公厅和市监察局具体组织实施。考评采取日常检查与年终考核相结合的方法。日常检查计分,其结果作为年终考评的参考依据。 四、 ...
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案例。3、认真开展劳动保障年检和日常巡视监察工作。建立和完善监察与依法行政责任目标考核通报制度。年检要从以劳动用工为主扩大到劳动保障的各项业务,主动 采取措施予以解决,通过整改,巩固和扩大社会保障执法检查成果。3、全面推行行政执法责任制和“两错”责任追究制。要结合机构改革中内设机构和职责分工的变动情况 ...
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思想政治教育和利益导向相结合,综合运用法律、教育、经济等手段,建立健全“依法管理、村(居)民自治、优质服务、政策推动、综合治理”的长效工作机制, 工作中的难点问题。深入开展计划生育便民服务活动,把依法行政情况和群众满意度纳入人口和计划生育工作目标管理责任制考核体系。对出现重大违法侵权案件和恶性案件的, ...
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