在2001年8月至2002年7月的平均工资为14468元。原告于2002年10月21日向顺德市劳动仲裁委员会提出仲裁申请，要求被告支付2001年度董事酬金70000元 4、关于蔡拾贰主张的2001年董事酬金，由于其属于劳动报酬范畴，按有关规定，对要求支付拖欠劳动报酬的争议，应从争议发生之日起计算时效， ...
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450元。2003年12月9日，郑贤玉向佛山市南海区劳动仲裁委员会提出仲裁申请，请求南平公司支付拖欠加班工资、超产奖金及参加社会养老保险等。2004年2月11日 一份是2003年11月4日申诉书；另一份是2003年12月9日仲裁申请书。双方当事人对该证据均无异议，因此，可以认定上诉人于2003年11月 ...
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证据2、被告企业注册登记资料，证明被告主体资格；证据3、仲裁申请书、株洲市劳动争议仲裁委员会受理案件通知书、株洲市劳动争议仲裁委员会送达回证，证明原告与被告劳动 工资为1595元；甲方以货币形式每月25日前支付乙方工资，不得克扣或无故拖欠乙方工资。《劳动合同补充协议》对原、被告双方应保守商业秘密等做了 ...
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询问笔录，证明原告加班的事实和加班的时间以及没有发放加班工资的情况；证据7、《劳动争议仲裁申请书》、《株洲市劳动争议仲裁委员会受理案件通知书》、《株洲市劳动 的工资给原告外，还支付了原告加班费和保险费用，都有原告本人签收，不存在拖欠加班费等现象。经庭审质证，被告对原告提供的证据质证认为：对于证据1、2 ...
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自己的主张，在庭审中提交了下列证据：1、身份证，以此证明原告的诉讼主体资格；2、仲裁申请书、变更仲裁申请及焦劳仲案字（2009）295号仲裁 提起仲裁，焦作市劳动争议仲裁委员会作出（2007）162号仲裁书，裁决要求被告为原告安排工作，支付医疗费、伙食补助费、营养费、护理费，支付拖欠的工资、生活费。该 ...
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有限公司花名册》；2、原告的《银行卡客户交易记录》；3、原告的《劳动争议仲裁申请书》、长沙市雨花区劳动争议仲裁委员会的雨劳仲案字[2010]第106号《仲裁 。劳动关系存续期间因拖欠劳动报酬发生争议的，劳动者申请仲裁不受一年仲裁时效期间的限制。原告向被告主张的双倍工资，系劳动合同法对用人单位未依法订立 ...
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劳动争议仲裁申请书 申请人 仲裁请求： 1、裁令被申诉人汇新公司支付申诉人自2004年7月至2006年无签单劳动合同的双倍工资，今（共11个月） 合同的经济补偿办法》第三条的规定：“用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资的，以及拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的，除在规定的时间内全额支付劳动者工资报酬 ...
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年2月14日向福安市人事争议仲裁委员会递交仲裁申请书，2011年2月22日该委以本案不属于人事争议仲裁受理范围为由退回。后福安市劳动争议仲裁委员会作出安劳仲不字（ 明确放弃其他权利，故应认定双方未就蔡德洪、兰丽梅代缴的保险费、单位拖欠的工资差额等问题达成协议，故福安二中仍应依法赔偿蔡德洪、兰丽梅补缴的 ...
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护理、伤残补偿等待遇；③被告支付拖欠原告的工资。2006年12月31日该仲裁委员会作出宛龙劳仲案字（2006）第49号受理案件通知书，决定对原告的仲裁申请书予以受理；2007年4月18日该仲裁委员会委托南阳市劳动和社会保障局为原告精神病进行工伤认定，南阳市劳动和社会保障局于 ...
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》。综上所述，原再审判决认定事实不清、适用法律错误。抗诉申请人刘庆莲在抗诉申请书中不服原再审判决的主要理由是：原再审判决维持二审判决，判令刘庆莲 解除劳动关系，对劳动者造成损害的前提下，对“劳动者本人应得工资收入”具体应如何理解的问题，是劳动仲裁及审判实践中经常发生争议的关键问题。为此，作为具体实施 ...
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