法人资格。2．最高人民法院司法解释[法复(1994)4号)，证明企业法人的民事责任。3．东煤隧道二处工人工资花名册，证明东煤公司及隧道公司与王运奎等人 工程监理职责。10．卫生部《职业病诊断管理办法》，证明为王运奎等人进行职业病诊断的医疗机构不符合法定条件。11．《浙江省乡镇矿山未参加工伤保险的因工 ...
//www.110.com/panli/panli_18967.html -了解详情
年离开原单位的，其未抵扣的借支部分由职工本人一次性偿还。(十)职工工资水平较高的企业，可不再发放住房补贴；职工收入与房价之比已达到合理水平的企业 工程质量。建成的住宅要严格按照国家验收规范和建设部制定的《住宅小区竣工综合验收管理办法》，经验收合格后方可入住。开发建设单位对经济适用住房工程质量负最终责任 ...
//www.110.com/fagui/law_255095.html -了解详情
年离开原单位的，其未抵扣的借支部分由职工本人一次性偿还。(十)职工工资水平较高的企业，可不再发放住房补贴；职工收入与房价之比已达到合理水平的企业 工程质量。建成的住宅要严格按照国家验收规范和建设部制定的《住宅小区竣工综合验收管理办法》，经验收合格后方可入住。开发建设单位对经济适用住房工程质量负最终责任 ...
//www.110.com/fagui/law_255094.html -了解详情
，被告应支付原告在职期间被克扣工资5倍的赔偿金262，425.70元；根据劳部发(1995)223号《违反劳动法有关劳动合同规定的赔偿办法》和浙江省高级人民法院 出具的证明一份，证明凤凰庄布行从未经注册的事实；29．被告公司的企业法人营业执照一份，证明被告公司营业期限自2001年11月3日至2002年 ...
//www.110.com/panli/panli_18327.html -了解详情
监察力度。根据《浙江省劳动保障监察条例》规定，要在乡镇(街道)设立劳动保障监察的派出机构或兼职监察人员，保证监察执法需要。整顿和规范企业用工秩序，严格 和工资支付保证金制度，完善欠薪应急周转金制度，营造良好的就业环境。规范劳务派遣行为。按照国家、省统一部署，建立劳务派遣行政许可制度。劳动派遣管理办法由 ...
//www.110.com/fagui/law_210472.html -了解详情
管理局、财政部、商业部[1990]国资商字第68号)79.关于加强承包经营责任制企业国有资产管理的试行办法(国家国有资产管理局、财政部、国家体改委、国务院生产委员会[1990]国资工字第52号)80.关于工交企业工资总额同经济效益挂钩财务处理规定的通知(财政部[1989]财工字第450号)81.关于 ...
//www.110.com/fagui/law_120926.html -了解详情
的是，一，对竞业禁止的补偿款应当在解除合同或者终止劳动合同后支付，之前包括在工资中的做法可能得不到法院的支持。二，需要合理界定商业秘密的范围 号发布，根据1998年12月3日发布的《国家工商行政管理局修改〈经济合同示范文本管理办法〉等33件规章中超越〈行政处罚法〉规定处罚权限的内容》进行修改） 国家 ...
//www.110.com/ziliao/article-216190.html -了解详情
公司高级管理人员，原告亦陈述针对客户群物流的工作性质，其工作时间不固定，实际上无法实行加班加点制度，故原告的工作岗位应认定为不定时工作制。根据《工资支付暂行规定 ，参照劳动部《关于企业实行不定时工作制和综合计算工时工作制的审批办法》（劳部发〔1994〕503号）第四条第（一）项、《工资支付暂行规定》（ ...
//www.110.com/panli/panli_42323713.html -了解详情
严格监察，防止新的拖欠。要重点对外商投资企业、私营企业存在的克扣农民工工资问题以及工时过长、不支付加班工资和劳动环境恶劣等问题加强监察，将农民工纳入 管理部门之间的合作：当前由各地政府出台保障农民工权益的政策和管理办法，但由于各地区自身的差异性，各地的农民工政策改革的力度不一样。而农民工就业的流动性 ...
//www.110.com/ziliao/article-381222.html -了解详情
是事实劳动关系，却没有回答浙江省劳动和社会保障厅所请示的是否支付经济补偿金以及怎样支付的问题。此后，湖北省劳动和社会保障厅劳动工资处就此问题，又请示了 三）劳务派遣制度运用中出现的问题 根据成都东站和兴欣公司管理人员的介绍，劳务派遣制度的弊端主要表现在企业用工成本的增加、与农民工的纠纷不断、对用工企业 ...
//www.110.com/ziliao/article-178740.html -了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务