年7月20日职工工伤劳动能力鉴定书,用以证明原告伤残程度为8级及计赔依据。证据四、2010年7月20日工伤职工停工留薪期确认表及工伤(职业病)职工劳动 2011年8月1日,该鉴定委员会作出了终结鉴定结论:“被鉴定人徐光凤工伤(职业病)的致残程度为八级,停工留薪期12个月”。原告在住院期间雇请了护理人员 ...
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、缴费金额等情况在本单位内公示。用人单位和职工应当遵守有关安全生产和职业病防治的法律法规和规章,执行安全卫生规程和标准,预防工伤事故发生,避免和减少职业病危害。 就业补助金的标准:五级伤残为40个月,六级伤残为34个月。第二十五条 职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,按照《条例》第三十七条规定享受 ...
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、缴费金额等情况在本单位内公示。 用人单位和职工应当遵守有关安全生产和职业病防治的法律法规和规章,执行安全卫生规程和标准,预防工伤事故发生,避免和减少职业病危害。 补助金的标准:五级伤残为40个月,六级伤残为34个月。 第二十五条职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,按照《条例》第三十七条规定享受 ...
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抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的; 3、职工原在军队服役,因战、因公负伤致残,已取得革命伤残军人证,到用人单位后旧伤复发的。 标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。 注:职工被确诊为职业病的,一次性工伤医疗补助金在上述标准基础上加发50%。 工伤职工距法定退休年龄5年以上的,一次性工伤 ...
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防治的法律法规,执行安全卫生规程和标准,预防工伤事故发生,避免和减少职业病危害。 职工发生工伤时,用人单位应当采取措施使工伤职工得到及时救治。 第四条 县级以上 部门的证明; (十)因战、因公负伤致残的转业、复员军人,到用人单位后旧伤复发的,提交革命伤残军人证及县级以上医疗机构对旧伤复发的诊断证明。 ...
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防治的法律法规,执行安全卫生规程和标准,预防工伤事故发生,避免和减少职业病危害。 职工发生工伤时,用人单位应当采取措施使工伤职工得到及时救治。 第四条 县级以上 部门的证明; (十)因战、因公负伤致残的转业、复员军人,到用人单位后旧伤复发的,提交革命伤残军人证及县级以上医疗机构对旧伤复发的诊断证明。 ...
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防治的法律法规,执行安全卫生规程和标准,预防工伤事故发生,避免和减少职业病危害。 职工发生工伤时,用人单位应当采取措施使工伤职工得到及时救治。 第四条 县级以上 部门的证明; (十)因战、因公负伤致残的转业、复员军人,到用人单位后旧伤复发的,提交革命伤残军人证及县级以上医疗机构对旧伤复发的诊断证明。 ...
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或者其他相关部门的证明。(十)因战、因公负伤致残的转业、复员军人,到用人单位后旧伤复发的,提交革命伤残军人证及县级以上医疗机构对旧伤复发的诊断证明。 事故伤害或患职业病的,经统筹地区劳动和社会保障行政部门认定工伤后,由用人单位按规定支付工伤保险待遇。第四十三条用人单位少报职工工资影响职工工伤保险待遇的 ...
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。?第九条统筹地区根据国家有关行业类别、行业费率的规定和本地区工伤保险基金支出、工伤发生率和职业病危害程度等情况,按照以支定收、收支平衡的原则,确定本地区 时,由养老保险基金按计算的标准计发;基本养老金低于伤残津贴时,由经办机构从工伤保险基金中补足差额部分。?第四十九条工伤职工工伤旧伤复发,经劳动能力 ...
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工伤认定决定书;㈢医疗机构出具的出院小结、医疗诊断证明或者职业病诊断证明书(职业病诊断鉴定书)、工伤病历和医学影像检查资料;㈣其他相关证明材料。劳动能力鉴定申请人提供 轮椅等辅助器具,所需费用按照国家规定的标准从工伤保险基金支付。第二十六条职工因工致残的,申请工伤保险待遇时,应当向经办机构提供下列材料 ...
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