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与哪个公司建立劳动关系?这主要涉及建立劳动关系的认定标准以及员工在母公司、子公司之间调动如何防范风险? 四、劳动关系的认定 (一)用工之日是建立劳动关系唯一标准 单位与劳动者各持一份。 本案中,马某在B公司工作期间,B公司从未就劳动合同变更事宜,特别是岗位调动,工资发放,保险缴纳等问题与马某进行协商, ...
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或者被劳动教养的。第六十八条 对在试用期内被证明不符合本岗位要求又不同意单位调整其工作岗位的,直属单位也可以随时单方面解除聘用合同。第六十九条 受聘 使用原所在聘用单位的知识产权、技术秘密的,依法承担法律责任。涉密岗位受聘人员的解聘或者工作调动,应当遵守国家有关涉密人员管理的规定。第七十四条 有下列 ...
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一项重要考核内容,列为评比先进的一项重要条件。为了稳定职工教育的教师队伍,调动教学积极性,对专职教师在晋级、调资、奖励和福利等方面,与科室技术人员 应达到初中文化程度,晋升为五级以上的职工,一般应达到高中文化程度。今后对于掌握关键精密设备和要害工作岗位的职工,必须经过专门训练,考试合格后,才能上岗位。 ...
//www.110.com/fagui/law_354877.html -了解详情
一项重要考核内容,列为评比先进的一项重要条件。为了稳定职工教育的教师队伍,调动教学积极性,对专职教师在晋级、调资、奖励和福利等方面,与科室技术人员 应达到初中文化程度,晋升为五级以上的职工,一般应达到高中文化程度。今后对于掌握关键精密设备和要害工作岗位的职工,必须经过专门训练,考试合格后,才能上岗位。 ...
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的失业登记制度,对未能就业的城镇初、高中毕业生和毕业半年后仍未找到工作岗位并有就业要求的大中专(技)毕业生进行失业登记,发给《就业登记证》。进一步健全 ,形成合理配套的标准体系,既要切实保障困难群体的基本生活,更要有利于调动有劳动能力人员就业的积极性。 (二十二)进一步加强对失业人员和城市居民最低生活 ...
//www.110.com/fagui/law_189417.html -了解详情
劳动力进行就业登记,对未能就业的城镇初、高中毕业生和毕业半年后仍未找到工作岗位并有就业要求的大中专(技职校)毕业生进行失业登记,发给《就业登记证》。在 ,形成合理配套的标准体系,既要切实保障困难群体的基本生活,更要有利于调动有劳动能力人员就业的积极性。(二十五)进一步加强对失业人员和城市居民最低生活 ...
//www.110.com/fagui/law_133854.html -了解详情
年以前全国大多数地区对技术性、专业性强的岗位实行不经培训合格不得走上工作岗位的制度。因此,对职业技术教育工作要加强领导,改革体制,统筹规划,因地制宜 政策。 六、加强领导,逐步改革领导管理体制职业技术教育事业涉及许多部门,必须调动各方面的积极性,大家来办。经济部门和企业尤其应根据各自行业的优势和条件 ...
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从2009到这家公司,调动了2次,工作地点和工作岗位都有调动。现在公司以工程完工要求我去其他地方的项目,我不同意。去年新签的劳动合同的工作地点只写着现在工作的地方,但是岗位写服从公司安排。合同是明年5月份到期的。请问如果我坚持不服从调动的话,应该如何处理。若 ...
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正式编制。2010年以后我跟气象局签了合同。主要询问目的是:前年以来本局把我调动本乡镇的远的地方,日常生后中遇到很多困难。单位只有提供公房但饭的问题和 我的日常生活保障。我单位以上情况都知道的但他们还是把我调动了。我现在没办法去单位给我制定工作岗位。我现在在比知道怎么办?我可以投诉吗?可以投诉的话投诉 ...
//www.110.com/ask/question-1564222.html -了解详情
我请完产假回到工作岗位时,公司告知我因我原先的岗位现已有人替代了,我必须根据公司需求调动工作岗位,可是我不太喜欢调动后的工作岗位,请问有什么办法吗?...
//www.110.com/ask/question-1377957.html -了解详情
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